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工作方案

時間:2022-02-28 03:33:04 工作方案 我要投稿

關(guān)于工作方案模板錦集十篇

  為了確保事情或工作扎實開展,時常需要預先開展方案準備工作,方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?以下是小編收集整理的工作方案10篇,歡迎閱讀與收藏。

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工作方案 篇1

  計劃人:

  一、基本情況分析:

  七年級的同學進初中已經(jīng)一學期了,大多數(shù)學生學生的一些思想意識、言行及行為習慣較剛開始已經(jīng)有了很大的提高,本期我們將繼續(xù)努力使絕大部分學生的身體素質(zhì)得到更大的提高;本期第4周將進行學校第八屆學生田徑運動會,所以開學前3周主要針對運動會項目來學習,使學生們在運動會上賽出水平,為學校參加高縣第37屆中小學田徑運動會選拔人才。對體育常識,術(shù)語以及簡單的隊列、隊形進行學習;另外還要學習學生體質(zhì)健康測試的五個項目。

  教材分析

  1、跑:①短跑:重點是起跑及終點沖刺;難點是前擺充分和蹬擺結(jié)合。

 、谀土ε埽褐攸c是調(diào)整呼吸方法;難點是培養(yǎng)意志品質(zhì)和毅力。

  2、跳躍: 重點是提高腿部力量;難點技術(shù)動作的掌握。

  3、投擲: 重點是提高上肢力量;難點是掌握動作技術(shù)。

  4、隊列隊行:重點是動作協(xié)調(diào);難點是動作整齊。

  6、籃球:重點跳起投籃的技巧。

  教學任務(wù)與目標

  上課時要注重五個領(lǐng)域的實施:即①身體健康,②運動參與,③運動技能,④心理健康,⑤社會適應(yīng),要注意按照課標樹立四個基本理念:①堅持健康第一的指導思想,②激發(fā)運動興趣、培養(yǎng)終身體育的意識,③以學生發(fā)展為中心,重視學生的主體地位,④關(guān)注個體差異與不同需要,確保每個學生受益,在判定課時教學計劃時要遵循以下幾個原則:①要確立本次課明確而又具體的學習目標,②內(nèi)容的選擇和組織教學能有效地促進學生達成本次課的學習目標,③重視通過多種手段和方法激發(fā)學生對體育學習和活動的興趣、活躍課堂氣氛,從而使學生在愉快的體驗中獲得知識和技能,④各種活動的時間不要安排,要有一定的靈活性,⑤要力求簡單明了,使教師有更多的時間考慮創(chuàng)造性教學,⑥要給學生布置課外體育活動的.作業(yè),促使學生逐步養(yǎng)成堅持體育鍛煉的習慣。

  教學方法與措施

  1、采用模擬50米沖刺,讓學生體會起跑和沖刺的技術(shù)動作。

  2、用跳臺階提高學生腿部力量和彈跳力,在踏跳板上體會蹲踞式跳遠的技術(shù)要領(lǐng)。

  3、通過俯臥撐、推啞鈴、推小車、擲紙飛機等鍛煉手臂力量和技術(shù)動作。

  4、分組進行原地跳投的教學和練習。

  教學進度安排

  周次 教學工作要點

  1—5周 一,學習運動會項目。二、隊列練習:“立正”、“向右看齊”、“向前看”、原地轉(zhuǎn)發(fā)、原地踏步、齊步走、跑步走等。

  6—10周 跑:快速跑、跑的專門練習,起跑姿勢,擺臂練習、途中跑、終點跑等,中間穿插跳繩練習與比賽,提高學生的靈活性,跳橡皮筋等有益身心的練習與游戲,球類:籃球練習、球性。

  12—16周 耐力跑,以提高學生耐力為主,可以以越野跑的形式進行

  球類練習:1、運球,2、運球上藍,3、投藍及比賽等。

  17—18周 一、簡單測驗,二、技巧、前滾翻,三、跳遠練習,四、智力游戲等。

工作方案 篇2

  一、指導思想

  以文明城市初評為契機,突出以人為本,全面落實科學發(fā)展觀,結(jié)合"三思三創(chuàng)"主題教育實踐活動,不斷解放思想、創(chuàng)新方式、創(chuàng)新機制,拓展文明創(chuàng)建內(nèi)涵,提升文明創(chuàng)建水平。動員一切可以動員的力量,采取一切可以采取的措施,認真查找不足,及時整改提高,為20xx年我市爭創(chuàng) "全國文明城市"打牢基礎(chǔ),做出貢獻。

  、領(lǐng)導小組成立運營管理部文明創(chuàng)建迎檢工作領(lǐng)導小組組 長:馮建明副組長:田寶貴 李科基 成 員:李昌元 李宗生 沈榮祥 高國華 王松鶴 胡立富 張位升 葉豐水 王如明 朱德寶 黃躍光 姚苗麗 諸夏冰 領(lǐng)導小組值班室設(shè)在運營管理部綜合科聯(lián)系電話:89006717

  三、實施步驟和工作重點

  按照機場統(tǒng)一部署,我部迎接創(chuàng)建全國文明城市檢查工作分四個階段進行:

  (一)、規(guī)劃部署、宣傳發(fā)動階段(4月份)

  對照《機場20xx年全國文明城市創(chuàng)建迎檢工作標準》責任分工,擬訂具體《實施方案》,收集整理機場創(chuàng)建檔案,包括實施方案、信息簡報、新聞報道、會議紀要、管理臺賬、領(lǐng)導講話、圖片資料、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等。加強宣傳引導,廣泛發(fā)動員工,營造良好氛圍,同時召開會議,層層發(fā)動,全面參與。

  (二)重點整治、整體推進階段(5-8月份)

  對照《開發(fā)區(qū)爭創(chuàng)全國文明城市工作規(guī)劃》責任分工,特別是承擔的實地檢查項目,進一步搞好自查、整改工作,對已達標的項目進一步鞏固成果,對存在明顯差距和不足的項目查找原因,對薄弱環(huán)節(jié)進行重點整治,全面推進創(chuàng)建工作。

  1、抓好安全服務(wù)檢查工作。檢查部門安全、服務(wù)標準落實情況,以及與之相對應(yīng)的臺帳內(nèi)容是否規(guī)范。檢查中發(fā)現(xiàn)的具體問題要及時反饋相關(guān)單位,跟蹤整改,具體包括以下幾方面:檢查機場安全運行管理、安全設(shè)施維護、進出通道安全檢查等相關(guān)工作;檢查服務(wù)規(guī)范、旅客投訴受理反饋、意見征詢等工作;檢查標志指示牌標準規(guī)范、各類設(shè)施設(shè)備(消防設(shè)施)管理維護等內(nèi)容。

  2、抓好環(huán)境衛(wèi)生督察工作。檢查環(huán)境衛(wèi)生和綠化情況;主要機場范圍內(nèi)和機場小區(qū)、機場在市區(qū)工作區(qū)域的環(huán)境、衛(wèi)生及禁煙工作,職工食堂、旅客餐廳及候機樓內(nèi)商家的'衛(wèi)生制度建設(shè)情況、所轄員工對衛(wèi)生制度的知曉和執(zhí)行情況、衛(wèi)生設(shè)施的使用情況;旅客活動區(qū)域和員工工作區(qū)域的衛(wèi)生環(huán)境質(zhì)量,地下停車場車輛秩序以及機場小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生治理,確保公益廣告宣傳數(shù)量和質(zhì)量、迎檢工作知曉率達標。

  3、落實節(jié)能目標。提倡“低碳辦公,文明餐飲”的理念,糾正奢侈浪費現(xiàn)象,規(guī)范部門車輛管理,完善部門節(jié)能舉措,全面落實機場節(jié)能工作目標。

  4、開展文明活動。結(jié)合部門培訓計劃,開展服務(wù)禮儀、商務(wù)禮儀和行車安全培訓;參與文明之星、道德模范評選活動,大力宣傳具有積極示范作用的先進典型;繼續(xù)推進文明禮讓,文明出行活動;配合做好城市公共文明指數(shù)測評工作。

  (四)立足長效、鞏固提高階段(9-12月份)

  各責任部門總結(jié)經(jīng)驗教訓,進一步凝聚各界力量,調(diào)動一切積極因素,鞏固已有成果,彌補各項不足,探索長效工作機制,推動我部創(chuàng)建活動再上新臺階,再創(chuàng)新業(yè)績。

  四、完成創(chuàng)建工作措施

  1、加強督查督辦。領(lǐng)導小組要制定措施,分階段,分項目指標開展督查,抓好各項文明創(chuàng)建工作的進一步落實完善。

  2、密切協(xié)調(diào)。進一步做好與有關(guān)牽頭部門和協(xié)作部門的協(xié)調(diào),形成創(chuàng)建合力。

  3、加強考核考評。將文明創(chuàng)建的指標實施情況納入部門績效考核和全市科技進步目標管理考核范疇,強化權(quán)重,獎優(yōu)罰劣。

  4、加強宣傳造勢。促進部門內(nèi)進一步動員,形成人人關(guān)注、人人參與、人人有責的文明城市創(chuàng)建的。

工作方案 篇3

  一、落實本培訓指導思想

  認真貫徹落實教育部關(guān)于《中小學教師繼續(xù)教育若干規(guī)定》,以及《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》對教師的要求,牢固樹立“服務(wù)育人,質(zhì)量立!崩砟,認真探索“以學校為主要培訓基地、校長為培訓第一責任人”的校本培訓模式,充分發(fā)揮身邊資源優(yōu)勢,努力實現(xiàn)培訓內(nèi)容、培訓模式的校本化。進一步細化教學管理,穩(wěn)妥推進課程改革,著力促進教師專業(yè)成長,積極營造教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局。

  二、實施校培訓工作目標

  好的管理,一定是有明確目標的管理。本學期我們的培訓目標是:

  1.提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準,造就一批敬業(yè)愛生的師德標兵。

  2.以落實新課程標準為切入點,力促全體教師進一步轉(zhuǎn)變教育思想、教學觀念,優(yōu)化教育手段和教學方法,精心打造優(yōu)質(zhì)高效課堂,著力培養(yǎng)科研型、創(chuàng)新型、效益型的名師團隊。

  3.建立科學的培訓機制,將集體培訓、個人研修和交流培訓納入常態(tài)管理,使師德培訓、技能培訓成為促進教師專業(yè)成長的保障體系,最大限度地調(diào)動全體參訓人員的積極性。

  三、培訓內(nèi)容及措施

  目標只有建立在堅實措施基礎(chǔ)上,才能構(gòu)成有效達成度的因果聯(lián)系。我們的培訓措施是:

  1.師德培訓深挖潛,塑造形象恐師魂

  師德,是教師求真向善、主動發(fā)展的原動力。本學年計劃在全體教師中每周“寫一篇師德啟示”,讓教師用心感受師德魅力,及時回顧師德成長的心路歷程;通過師德啟示錄、師德報告會、師德大家評等有效形式,將理論學習和實踐強化結(jié)合起來、榜樣示范與問題整改結(jié)合起來、集體倡導和個體修行結(jié)合起來,讓健康的輿論形成導向,使師德風范占領(lǐng)主陣地,使之成為全校職工的共同價值觀,切實解決為人正氣問題和追求進取問題。

  2.觀念培訓正思路,思想引領(lǐng)謀發(fā)展

  沒有正確的思想,就不會有正確的行動的。觀念,是走向成功的向?qū)。為此,我們計劃對員工進行“三觀”培訓。

 。1)價值觀培訓。通過價值觀培訓,解決為什么要干、怎樣干的問題?校長和教師不是雇傭關(guān)系,都是學校的主人。讓教師明確付出才有回報,忠誠才有信任,主動才有創(chuàng)新,實干才有發(fā)展,以此解決要我干和我要干的問題,激發(fā)廣大老師發(fā)自內(nèi)心的進取精神。

 。2)教育觀培訓。轉(zhuǎn)變教師觀念,是實施新教材、落實新課標的基礎(chǔ),也是深化素質(zhì)教育的根本。通過培訓讓教師明確教育是雕刻人生的藝術(shù),教師不是刻板的教書匠。教育的最高境界是優(yōu)化孩子的心智模式、實現(xiàn)人的心靈成長,倡導“四生”課堂(生活課堂、生機課堂、生成課堂、生命課堂),把教書育人、知識技能、過程方法、內(nèi)化頓悟、體驗生成有機結(jié)合起來,將育人滲透于教書過程中,真正實現(xiàn)無痕化育人。

 。3)發(fā)展觀培訓。每個人都處在終生社會化進程中,教師的發(fā)展是終生的事情,任何一位教師都有較大的發(fā)展空間。通過職業(yè)發(fā)展培訓,引導教師重新規(guī)劃自己的職業(yè)追求,特別是引導老教師和小有成就的教師再創(chuàng)新、再發(fā)展問題,把每一位教師送入持續(xù)發(fā)展的傳送帶。

  3.技能培訓增才干,教育實踐譜新篇

  教師是專業(yè)技術(shù)人員,教育技能制約著教師良好愿望的'發(fā)揮。為此,我們制定了技能培訓計劃。

 。1)基于問題解決的反思性培訓。針對學校反復出現(xiàn)的問題,引導教師反思問題成因、反思采取的方法、反思鞏固性措施等。通過培訓,力求深層次解決問題。

  (2)基于攻堅克難的創(chuàng)新性培訓。針對傳統(tǒng)課堂重教不重學、重知識輕能力、重結(jié)果忽視過程的諸多問題,進行四種課型(新授課、復習課、評講課、實驗課)的課例培訓,以此落實青藍工程,促青年教師盡快成熟。

  (3)基于梳理提升的總結(jié)性培訓。教育工作是一種藝術(shù)性很強的工作,不能覺得學校要求了教師就能做到,也不能對教師枉加指責。對布置的工作一段時間后要進行清點梳理,沒做好的和做得不到位的要進行總結(jié)性培訓。

 。4)基于經(jīng)驗傳播的推介性培訓。發(fā)現(xiàn)身邊的工作典型或引進校外成功經(jīng)驗,都要由當事人或?qū)<覍處熯M行系統(tǒng)培訓,使教師身臨其境取到真經(jīng),從操作層面學到真本領(lǐng)。

  通過系統(tǒng)培訓,盡快提高教師六種能力:即教學設(shè)計能力、駕馭課堂能力、管理學生能力、實踐反思能力、創(chuàng)新發(fā)展能力、教育技術(shù)應(yīng)用能力,將更多教師培養(yǎng)成為質(zhì)量效益型、實踐創(chuàng)新型、專家學者型的高素質(zhì)人才。

工作方案 篇4

  武蛟小學開展綜治(平安建設(shè))宣傳月活動方案 為進一步加強綜合治理工作和平安建設(shè)宣傳月活動的順利開展,著力營造全校師生及周邊居民人人關(guān)心平安建設(shè)、支持平安建設(shè)、參與平安建設(shè)的良好氛圍,不斷提高人民群眾對平安建設(shè)的知曉率和參與率,推進和諧平安校園建設(shè),形成學校、家庭、社會三位一體平安建設(shè)網(wǎng)格,根據(jù)瑞昌市教體局《關(guān)于開展綜治(平安建設(shè))宣傳活動的通知》文件精神,結(jié)合我校實際,特制定本方案。

  一、指導思想

  緊密結(jié)合實際,廣泛開展宣傳教育活動,努力營造濃厚輿論氛圍,使廣大師生對社會治安綜合治理工作更加深入了解、積極參與、廣泛支持,形成齊抓共管的工作格局,努力推動各項綜合治理措施的落實及平安建設(shè)活動的深入開展。

  二、組織領(lǐng)導

  成立學校綜治及平安建設(shè)工作領(lǐng)導小組負責組織開展此次活動,明確職責。 組 長:田海文(校長)

  副組長:陳利紅(分管安全副校長)

  干慧云(少先隊輔導員)曹伶俐(政教處干事) 成 員:各班主任及全休科任教師

  陳利紅同志負責平安建設(shè)日常事務(wù)的策劃、宣傳和動員工作,其他成員協(xié)助抓好各項工作的落實,確保些項工作正常開展。

  三、時間安排

  從即日起至3月底結(jié)束

  四、主要任務(wù)

 。ㄒ唬⿵V泛宣傳黨的政策和各級政法工作關(guān)于加強社會治安綜合治理,做好平安建設(shè)各項工作的安排部署,使綜治工作方針、政策深入人心;大力宣傳建設(shè)“平安校園”的重大意義、目標任務(wù)和學校平安創(chuàng)建工作的內(nèi)容和方法,扎實開展平安創(chuàng)建活動。

  (二)深入開展“法律進學!被顒,廣泛宣傳依法治校、依法治教工作成果,宣傳《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等有關(guān)教育法律法規(guī)的主要內(nèi)容,同時加強《治安管理處罰法》、《消防法》、《環(huán)境保護法》和交通法律法規(guī)的宣傳教育,增強廣大師生及家長的法律意識和法制觀念,提高師生家長的.自我防范能力。

 。ㄈ┬麄黝A防和減少各類違法犯罪,尤其是預防和減少青少年違法犯罪、酒后犯罪、盜竊犯罪以及預防火災(zāi)事故的成功經(jīng)驗和做法。

  (四)解決好人民群眾最關(guān)心、最直接的有關(guān)教育問題,著力化解各類矛盾,最大限度地增加和諧因素,減少不和諧因素,切實承擔起維護社會穩(wěn)定的各項工作任務(wù)和責任。

  (五)廣泛宣傳各地開展社會治安綜合治理工作的好做法和好經(jīng)驗;宣傳師生及家長投身綜治平安建設(shè)工作的先進典型。

  五、活動內(nèi)容和形式

 。ㄒ唬┡c全校所有學生和家長簽訂安全協(xié)議書,與全校所有老師層層簽訂安全責任狀。

 。ǘ┰谛@醒目位置懸掛一條有關(guān)綜合治理(平安建設(shè))內(nèi)容的宣傳標語。

  (三)充分利用板報、宣傳欄、校園廣播、班(團、隊)會、國旗下講話等多種形式,開展宣傳報道活動。

 。ㄋ模┰谛麄髟缕陂g,要邀請法制輔導員和管片民警到校為師生、家長上1節(jié)法制輔導課。

 。ㄎ澹┱J真組織開展一次以“平安建設(shè)”為主題知識競賽。

 。┺k一期?蚝诎鍒;發(fā)一封關(guān)于平安建設(shè)知識致家長一封信。

  六、工作要求

  (一)各班要把抓好綜治宣傳月活動作為當前的一項重點工作,制定切實可行的班級平安建設(shè)活動開展計劃,確保宣傳月活動扎實開展。

 。ǘ└靼嘁凑招麄髟禄顒拥膬(nèi)容和形式,將任務(wù)逐項落實;各校領(lǐng)導班子要帶頭開展宣傳活動,并積極收集好宣傳資料。

  (三)要把開展宣傳月活動與推動當前綜治工作有機結(jié)合起來,與推進“平安校園”建設(shè)結(jié)合起來,重點做好“平安知識、自律意識、防范常識”宣傳落實,認真開展好小手牽大手活動,狠抓各項實事的落實,對校園存在的治安突出問題開展一次專項治理活動,以提高宣傳月活動的實際效果。

 。ㄋ模┳龊镁C治宣傳月活動的信息報送工作,于3月底前將開展活動的圖片和總結(jié)整理上交局綜治辦。

工作方案 篇5

  為貫徹落實中央、省、市關(guān)于老舊危樓的有關(guān)會議精神,進一步加快推進區(qū)危舊房整治改造工作,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,實現(xiàn)惠民生、穩(wěn)增長相互促進,特制定本工作方案。

  一、工作目標

  堅決貫徹落實省、市有關(guān)工作精神,加大危舊房改造工作力度,拓寬融資渠道,爭取20xx年6月底前先期完成蔡家街47號附20號、三民北巷七號大院、半邊街29號等13個存在重大安全隱患的危房點的搬遷改造工作,逐步消除轄區(qū)內(nèi)危房安全隱患,改善住房困難家庭生活,促進經(jīng)濟社會持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

  二、組織機構(gòu)

  為強化統(tǒng)籌,經(jīng)研究,成立“區(qū)老舊危樓整治工作領(lǐng)導小組”,具體成員名單如下:

  領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室(設(shè)在區(qū)住建局),辦公室主任由同志兼任,副主任由同志,負責危舊房整治工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及日常工作,負責對項目存在的問題及時予以協(xié)調(diào)解決。

  三、工作內(nèi)容

  20xx年5月30日前,啟動并完成蔡家街47號附20號(中東社區(qū))、三民北巷七號大院(黔東社區(qū))、許家巷3號(普陀社區(qū))、半邊街29號(貴烏社區(qū))、羅漢營香獅路11號(金龍社區(qū))、何家巷110-122號(頭橋社區(qū))、毛騰巷30號(頭橋社區(qū))、英烈路38-14(頭橋社區(qū))、八鴿巖路229號7、8號樓(北京路社區(qū))、雅關(guān)村大寨(黔靈鎮(zhèn))、三橋村下五里組(黔靈鎮(zhèn))、三橋農(nóng)民新村11層樓電梯農(nóng)房(黔靈鎮(zhèn))、三橋新街68-80號(三橋社區(qū))共計13個危房點的搬遷工作。

  四、工作職責

 。ㄒ唬﹨^(qū)住建局:負責統(tǒng)籌開展危房搬遷工作,完善危房搬遷拆除的相關(guān)手續(xù),指導各社區(qū)(鎮(zhèn))開展搬遷疏散工作,負責開展農(nóng)房確權(quán)工作。

 。ǘ﹨^(qū)城管局、區(qū)城管大隊:負責對存在嚴重安全隱患的違法建筑進行查處,并及時予以拆除,確保盡快消除安全隱患。

  (三)區(qū)房屋征收局:負責參照新建路31號搬遷安置方案,制定13個危房點的搬遷安置方案。

 。ㄋ模﹨^(qū)規(guī)劃分局:負責對符合條件的農(nóng)村危房辦理完善相關(guān)翻建審批手續(xù)。

 。ㄎ澹﹨^(qū)國土分局:負責配合開展農(nóng)房確權(quán)工作,對符合確權(quán)條件的農(nóng)危房及時予以確權(quán)。

  (六)區(qū)貴中公司:作為業(yè)主負責危房的.資金籌措、相關(guān)手續(xù)報批,并做好資金平衡和還款安排。

 。ㄆ撸﹨^(qū)財政局:負責配合做好危房改造資金保障工作。

 。ò耍﹨^(qū)棚改辦:負責積極爭取落實中央保障性安居工程補助資金。

 。ň牛﹨^(qū)維穩(wěn)辦、區(qū)司法局、區(qū)公安分局:負責做好危房改造項目的司法保障和信訪維穩(wěn)工作。

 。ㄊ﹨^(qū)督辦督查局、區(qū)監(jiān)察局:負責對工作落實情況進行督促檢查,將落實不力、玩忽職守的相關(guān)部門和人員嚴格實行工作問責制,追究相關(guān)責任。

  (十一)各相關(guān)社區(qū)(鎮(zhèn)):負責轄區(qū)內(nèi)危房監(jiān)控及搬遷疏散的具體實施工作;負責做好項目涉及的維穩(wěn)信訪工作。

  五、時序安排

 。ㄒ唬20xx年4月8日—20日,一是由各相關(guān)社區(qū)負責對接產(chǎn)權(quán)單位,督促產(chǎn)權(quán)單位籌集資金,由社區(qū)(鎮(zhèn))具體負責實施搬遷疏散工作。若產(chǎn)權(quán)單位無力籌集資金,則由其盡快書面明確放棄產(chǎn)權(quán),移交政府進行整治。二是由區(qū)房屋征收局主動對接各相關(guān)社區(qū),參照新建路31號搬遷實施方案,制定13個危房點的搬遷安置方案。

 。ǘ20xx年4月21日—22日,一是由區(qū)住建局牽頭,區(qū)法制辦、區(qū)房屋征收局及屬地社區(qū)(鎮(zhèn))參與,對搬遷實施方案進行研究完善,并按程序報審。二是由區(qū)財政局牽頭,區(qū)棚改辦、區(qū)貴中公司參與,籌集5000萬元資金,用于保障搬遷疏散工作順利實施。

 。ㄈ20xx年4月23日—4月25,由區(qū)房屋征收局將搬遷實施方案報區(qū)政府完成審批工作。

 。ㄋ模20xx年4月26日—5月30日,由各相關(guān)社區(qū)(鎮(zhèn))啟動并完成危房點的搬遷拆除工作。

  六、工作要求

  (一)提高認識,加強領(lǐng)導。各涉及單位要把危舊房改造作為一項重要工作,切實加強領(lǐng)導,認真履行職責,結(jié)合各自實際,制定工作方案,全力開展各項工作。

 。ǘ┩f(xié)助,抓好落實。各涉及單位要加強協(xié)調(diào)配合,通力協(xié)作,進一步明確時間節(jié)點,倒排時序,全面推進。要深入一線,及時了解情況,幫助群眾解決困難。

 。ㄈ└櫠讲,嚴格問責。區(qū)監(jiān)察局和區(qū)督辦督查局要對工作落實情況進行督促檢查,將落實不力、玩忽職守的相關(guān)部門和人員及時上報區(qū)委、區(qū)政府,嚴格實行工作問責制,追究相關(guān)責任。

工作方案 篇6

  1、嚴格審核送考車輛,必須是本縣運輸單位現(xiàn)行營運客車,證照齊全,車況良好。

  2、與車輛單位(或車主)簽訂安全責任協(xié)議書,并上報教育局。 3、 嚴禁超載、超速、搶道或改變既定行車路線。 4、 一旦發(fā)生意外交通事故:

 、、撥打110報警電話、120急救電話并逐級上報教育局。 ⑵、盡可能實施就地就近正規(guī)醫(yī)院救治。

 、、迅速調(diào)用備用車輛,確保其他考生安全順利到達目的地,不誤中

  考。

  ⑷、做好現(xiàn)場的保護,配合有關(guān)部門做好善后工作。 三、 食宿安全工作:(謝東陽主任具體負責)

  八年級學生15號下午乘車到達一中考點,先熟悉考場,晚上至

  第二天中餐在攸縣一中餐宿。九年級學生16號上午乘車到達一中考點,考試期間所有考生在考點餐宿。切實做到:

  1、學生考試期間,無特殊原因,一律聽從學校安排,確保所有參考學生在一中按時食宿。如確有必要外出,必有履行書面請假手續(xù),并有學生家長當面交接。

  2、 學生考試期間組織帶班組長、班主任和帶班老師,排查學生住宿

  房間的制冷設(shè)備和用電用水等安全隱患。

  3、班主任和帶班老師在學生考試期間,不得擅離崗位,要做好服務(wù)工作,與學生同食同宿。 4、 一旦發(fā)生師生飲食安全事故:

  ⑴、撥打120急救電話,同時逐級上報教育局和衛(wèi)生防疫部門。 ⑵、做好受害人的護送救治工作。

  ⑶、配合衛(wèi)生防疫部門,做好當天的食品的取樣檢測工作。 ⑷、穩(wěn)定師生情緒,確保送考工作正常通行。

 、伞⑷缬行枰,與有關(guān)考生家長取得聯(lián)系,協(xié)同處理相關(guān)事宜。 四、 考生身體、心理健康的預防和保健工作:(文三雄主任、團總

  支彭泉良書記具體負責)

  1、 考前對考生進行疾病預防和心理健康的`專題輔導。讓考生掌握基本的疾病預防和心理疏導知識技能。

  2、 學校配備常用的疾病預防、急救的藥品,分發(fā)給送考老師,指導學生正確使用。(此項工作具體由彭泉良老師負責) 3、 一旦發(fā)生重大疾病安全事故:

  ⑴、撥打120急救電話,逐級上報教育局。 ⑵、盡可能正確實施就地、盡快、科學地搶救。 ⑶、與考生家長聯(lián)系,協(xié)同處理考生中考事宜。

  五、 考生防暑、防雨、防雷電、防火、防盜等安全預防和保護工作。全體帶隊組長、班主任和帶班老師應(yīng)密切注意各種可能發(fā)生的突 發(fā)狀況,提高防范意識。

  六、實行責任制和責任追究制。送考教師責任到考點和考生住地,與考生同吃、同住、同往返。因工作失職,造成安全事故,應(yīng)嚴肅追究責任。明確分工,責任到人,齊心協(xié)力,確保中考送考工作安全順利完成。

工作方案 篇7

  按照縣教育局下發(fā)的《大廠回族自治縣教育局“十八大”消防安全檢查方案》通知要求,我校領(lǐng)導非常重視,具體部署落實了此項工作,現(xiàn)結(jié)合我校消防安全工作實際,特定如下工作方案:

  一、指導思想

  牢固樹立“以人為本,安全第一”的管理理念,按照“全面排查、摸清底數(shù)、落實責任、健全機制、消除隱患”的總體要求和“誰主管、誰負責”的工作原則,切實做好學校的消防安全工作,逐級落實消防安全責任制,全力排查和消除各類火災(zāi)隱患,提高學校的防控火災(zāi)的`能力;全面開展消防安全專題教育,增強師生的消防安全意識和自救逃生能力,有效預防和遏制各類火災(zāi)事故的發(fā)生,降低事故損失,堅決打贏“十八大”消防安全保衛(wèi)戰(zhàn),為黨的“十八大”勝利召開創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。

  二、組織領(lǐng)導

  成立學校消防安全工作領(lǐng)導小組:

  組 長:苗永生

  副組長:趙金貴 劉瑞龍 舒軍 胡亞娟

  成 員:法制安全辦工作人員和各班主任

  二、消防安全工作步驟

  (一)部署發(fā)動階段(XX年7月7日至7月10日)。制定詳細的檢查工作方案,明確組織機構(gòu),明確部門職責、檢查范圍,部署消防安全大檢查大整治工作,落實專人組成檢查組開展全面排查。學校積極通過校園網(wǎng)絡(luò)、廣播、黑板報等陣地宣傳消防安全知識,提高師生的消防安全意識。

  (二)全面檢查階段(XX年7月11日至8月31日)。學校嚴格按照縣政府《關(guān)于進一步加強“十八大”消防安全保衛(wèi)工作方案的通知》精神,切實履行消防安全職責,迅速開展拉網(wǎng)式的消防安全檢查。在暑假時間,學校安排帶班領(lǐng)導和值班人員每天不定期巡視學校教學樓、宿舍樓、幼兒園和食堂,檢查消防隱患。

  (三)集中整治階段(XX年9月1日至9月30日)。學校在排查檢查的基礎(chǔ)上,要及時梳理校園內(nèi)消防安全狀況,形成合力督改火災(zāi)隱患。對檢查發(fā)現(xiàn)的重大火災(zāi)隱患要落實整改責任、整改期限和具體措施,要明確主管領(lǐng)導加強督辦,督促在最短時間內(nèi)整改完成。

  (四)驗收總結(jié)階段(XX年10月1日至10月31日)。學校對前期檢查整治情況進行驗收,認真總結(jié)消防安全大檢查大整治工作的情況,建立健全消防工作長效機制。

  三、深入開展火災(zāi)隱患排查具體安排

  在開展學校消防安全大檢查工作中,學校組織力量對學;馂(zāi)隱患進行全面排查。檢查的范圍主要有:教學樓、宿舍樓、幼兒園和食堂。

  排查要求:學;馂(zāi)隱患排查實行分“模塊”排查、落實責任人制度,各處室主任、年級組長是各部門安全隱患排查的具體責任人,排查要認真落實登記制度,做到誰檢查、誰簽字、誰負責,絕不允許走過嘗圖形式。

  四、切實強化消防管理措施

  1、加強消防安全知識宣傳教育

  學校將通過黑板報、櫥窗、講座、國旗下講話、消防演練、校園網(wǎng)等形式經(jīng)常性地開展宣傳教育和培訓活動,組織師生學習有關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程。通過組織消防培訓,教會師生掌握有關(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法,報火警、撲救初起火災(zāi)以及自救逃生的知識、技能和防火措施。

  2、認真落實學校消防安全工作制度

  學校建立健全消防安全工作網(wǎng)絡(luò),結(jié)合實際,制定一套完整、規(guī)范、切實可行的消防應(yīng)急疏散預案并進行演練,確保一旦發(fā)生火災(zāi)事故,能及時組織教職工參與搶險、救助和保護,保障學生身體健康和人身安全。各班級利用班會課時間專門組織住宿生進行一次消防疏散演練。開展義務(wù)消防隊培訓,開展實戰(zhàn)演練,提高防火滅火能力。

工作方案 篇8

  一、指導思想

  以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹省、市關(guān)于解決農(nóng)民工問題的各項政策,把農(nóng)民工學知識、學技術(shù)、學文化貫穿于工程建設(shè)的全過程,著重在提高素質(zhì)、維護權(quán)益、豐富生活三個方面加強對農(nóng)民工的教育和服務(wù),打造一支有理想、講文明、守紀律、懂技術(shù)、會操作的新型農(nóng)民工隊伍。通過農(nóng)民工業(yè)余學校的學習,使農(nóng)民工掌握安全生產(chǎn)操作知識,提高安全質(zhì)量意識和技術(shù)水平,增強法制觀念,為創(chuàng)建標準化安全文明工地、建精品工程、樹企業(yè)形象創(chuàng)造有利條件,使農(nóng)民工成為推進城市建設(shè)進程的合格建設(shè)者和建設(shè)行業(yè)的生力軍。

  二、工作目標和任務(wù)

 。ㄒ唬┛h城城區(qū)范圍內(nèi)單體建筑面積10000平方米以上的房屋建筑工程和30000平方米以上的住宅小區(qū)或建筑群體工地,必須建立農(nóng)民工業(yè)余學校。

 。ǘ┻_到上述建校要求的新建項目,開工前,必須建成農(nóng)民工業(yè)余學校,在建項目,于20xx年4月底前全部建成。

 。ㄈ┛h內(nèi)總承包一級企業(yè)農(nóng)民工學校不少于2個,二級企業(yè)不少于1個。

  (三)申報“結(jié)構(gòu)優(yōu)良工程“和“創(chuàng)建省標準化文明工地”的工程,均應(yīng)建立農(nóng)民工業(yè)余學校。

 。ㄋ模20xx年1月底前,組建農(nóng)民工業(yè)余學校2~3家,以好的作為樣板,向其他工地推廣。

  三、組織領(lǐng)導

  為確保創(chuàng)建建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學校工作扎實有效地推進,我局高度重視,成立了農(nóng)民工業(yè)余學校工作領(lǐng)導小組。

  四、教學要求

 。ㄒ唬┡嘤枅鏊。農(nóng)民工業(yè)余學校要做到“五個一”即一塊牌子、一項制度、一套光盤、一名校長、一本名冊。教學及活動場地主要依托施工現(xiàn)場,因地制宜,可設(shè)在建筑工地的食堂、會議室或活動室。教學場所必須安全可靠,使用面積不得小于40平方米,同時應(yīng)配置課桌椅、黑板、電視、DVD播放機等必要的教學設(shè)施。教室門口懸掛“公司項目農(nóng)民工業(yè)余學!毙E,規(guī)格為60CM40CM。建立起教學管理制度,四周墻上要張貼業(yè)余學校章程、學員守則、教學計劃等內(nèi)容,營造良好的學習氛圍。

 。ǘ┡嘤枎熧Y。各工地項目經(jīng)理為農(nóng)民工業(yè)余學校為校長,以項目技術(shù)負責人、專業(yè)技術(shù)管理人員和高技能工長為主,同時積極邀請建設(shè)、勞動、安全、教育、衛(wèi)生、公安、文化等相關(guān)部門的專家授課。

  (三)培訓內(nèi)容、形式。以職業(yè)技能培訓為主,結(jié)合工程進度和工人工作、生活實際情況合理、有效地安排課程。要充分利用雨雪等天氣,與施工安全交底、技術(shù)交底、班前會等結(jié)合起來,保障教學培訓效果,每月集中授課總時間應(yīng)不少于6個學時,每次集中授課到課率應(yīng)不低于80%。

  (四)考勤制度。做好學習培訓記錄,包括授課時間、聽課人員、授課內(nèi)容及教師、工人反饋意見等。注意留存有關(guān)教學影像資料,建立詳細的教學檔案,包括教學管理機構(gòu)設(shè)置、制度、計劃、師資、課程表、教材(包括教師教案、音像資料等)、聽課工人花名冊、管理人員和教師的簽名表等。

  (五)培訓經(jīng)費。各建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學校的建設(shè)費用主要由工程施工總承包企業(yè)承擔,可在建設(shè)工程安全生產(chǎn)費、企業(yè)職工教育培訓費中安排。各辦學單位要積極籌措辦學資金,確保建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學校正常運行。建設(shè)單位要對建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學校的建設(shè)予以大力支持,努力解決辦學中的實際問題。

  五、工作要求

 。ㄒ唬└鹘ㄖ┕て髽I(yè)思想上要高度重視。農(nóng)民工業(yè)余學校將納入建筑工程管理和質(zhì)量安全標準化考核評價體系,農(nóng)民工業(yè)余學校創(chuàng)建工作將作為企業(yè)資質(zhì)考核、企業(yè)升級、優(yōu)質(zhì)工程、安全文明工地的必備條件。凡符合創(chuàng)建條件的建筑工程項目,都必須建立農(nóng)民工業(yè)余學校,并作為文明施工、安全生產(chǎn)檢查、工程質(zhì)量驗收等重要內(nèi)容。

 。ǘ┘訌姳O(jiān)督檢查。局屬各股室(站)要建立定期工作會商機制,研究落實促進建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學校發(fā)展的政策措施,加強協(xié)調(diào),密切配合,對區(qū)域內(nèi)建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學校工作進行日常檢查、監(jiān)督指導,對檢查中不按要求創(chuàng)建的'和創(chuàng)建了但不按要求開展培訓工作的工地,予以通報批評。

 。ㄈ⿲嵭屑罴s束機制。領(lǐng)導小組把建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學校的有效運行與責任主體的評優(yōu)、評先緊密結(jié)合,相互聯(lián)動。從20xx年5月起,對全縣在建工地農(nóng)民工業(yè)余學校進行考評,考評結(jié)果分“優(yōu)秀”、“達標”、“不達標”三類,定期公布考核情況。凡考評結(jié)果“不達標”的工地要記入企業(yè)信用檔案,限制進鄱從事建筑活動。

 。ㄋ模┓e極做好輿論宣傳工作,及時掌握典型線索,深入挖掘典型內(nèi)涵,做好總結(jié)提煉推廣,積極營造全社會關(guān)愛農(nóng)民工,共同構(gòu)建和諧社會的良好環(huán)境。以工程項目為依托,以文化學習、教育培訓,服務(wù)理念為切入點,廣泛開展健康活潑、形式多樣的文體活動,滿足農(nóng)民工的精神文化需要和業(yè)余文化生活。

工作方案 篇9

  為切實做好中小學校章程制定工作,依據(jù)《沈陽市中小學校章程制定暫行辦法》(以下簡稱《暫行辦法》),制定如下工作方案。

  一、指導思想

  學校章程制定以憲法、法律法規(guī)規(guī)章為依據(jù),堅持社會主義辦學方向,遵循教育規(guī)律,推進中小學?茖W發(fā)展;以改革創(chuàng)新為動力,圍繞立德樹人要求,依法完善學校內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),體現(xiàn)和保護學校改革發(fā)展的成功經(jīng)驗與制度成果;以推進依法辦學、自主管理、民主監(jiān)督、社會參與的現(xiàn)代學校制度建設(shè)為目標,反映學校的辦學特色,全面促進依法治校。

  二、工作原則

 。ㄒ唬┓诸愔笇А8鶕(jù)公辦中小學校不同的辦學層次和組織特點,對小學、初中、高中、九年一貫制學校,對農(nóng)村學校及城市學校的章程建設(shè),包括章程的重點內(nèi)容、制定的程序等加強分類指導,統(tǒng)籌推進,確保章程制定工作在《暫行辦法》規(guī)定的原則和程序下順利進行。

 。ǘ└母飫(chuàng)新。將學校章程制定作為推進現(xiàn)代學校制度建設(shè)的重要內(nèi)容和載體,使之與落實和擴大學校辦學自主權(quán)、推進學校特色發(fā)展相互促進,以改革創(chuàng)新為章程制定提供動力。

 。ㄈ┩怀鎏厣。各中小學校應(yīng)當根據(jù)《暫行辦法》,以及各自的辦學層次、辦學定位和辦學特色,在堅持“法制統(tǒng)一”的前提下,制定符合本校實際、各具特色的章程,避免千校一面。

  三、工作步驟

  學校章程制定工作分為三個階段進行,自本方案發(fā)布之日起開始全面啟動,20xx年1月底以前完成全市公辦中小學校的章程制定和核準工作。

 。ㄒ唬⿲W習宣傳和制定方案階段(20xx年10月20日前)。通過多種形式積極開展《暫行辦法》的學習培訓和章程制定研討活動,進一步統(tǒng)一思想、提高認識、明確要求。各區(qū)縣(市)教育局和各中小學校要根據(jù)《暫行辦法》和本方案,研究制定本區(qū)縣(市)及本校章程制定的實施方案,明確章程制定的組織領(lǐng)導、程序和時間表等。各地區(qū)的實施方案、牽頭職能部門及負責人的聯(lián)系方式,要上報市教育局政策法規(guī)處。

 。ǘ⿲W校章程起草(或修訂)階段(20xx年10月20日―20xx年12月31日)。各中小學校組建具有廣泛代表性的章程起草(或修訂)小組,在校長的統(tǒng)一領(lǐng)導下,積極開展章程起草(或修訂)工作。學校章程草案起草(或修訂)好后,要提交教職工代表大會審議,審議通過后,由學校法定代表人簽發(fā),報區(qū)縣(市)教育主管部門核準。市直屬學校的章程報市教育局核準。

 。ㄈ⿲W校章程核準階段(20xx年1月4日―20xx年1月31日)。組建由教育行政人員、相關(guān)部門領(lǐng)導、學校管理者、社會知名人士和有關(guān)專家組成的學校章程核準委員會,對本區(qū)域內(nèi)中小學校章程進行核準。市教育局從20xx年1月4日起開始受理市直屬學校章程核準申請。各區(qū)縣(市)教育局受理章程核準申請的時間由各區(qū)縣(市)自行決定。

  四、工作要求

  (一)加強組織領(lǐng)導。要高度重視章程制定工作,納入本區(qū)縣(市)當前工作重要議事日程。主要領(lǐng)導要帶頭學、親自抓,要成立主要領(lǐng)導任組長的章程制定工作領(lǐng)導小組。市教育局成立中小學校章程制定工作領(lǐng)導小組,加強對全市章程制定工作的組織領(lǐng)導。

 。ǘ┘訌妼W習宣傳。各中小學校要集中一段時間,通過專題學習、培訓輔導、研討會等多種形式,組織學校領(lǐng)導干部、起草班子成員和廣大教師認真學習領(lǐng)會《暫行辦法》和有關(guān)文件精神。同時,要利用校園網(wǎng)、校園廣播、舉辦專欄等,加大宣傳工作力度。通過學習和宣傳,充分認識制定學校章程的意義,調(diào)動廣大教職員工參與章程建設(shè)的積極性和自覺性,從原則、內(nèi)容、程序和效力上準確把握《暫行辦法》的內(nèi)涵,切實提高開展學校章程建設(shè)的能力。

 。ㄈ﹪栏裰贫ǔ绦。各中小學校在章程起草過程中,要嚴格遵循《暫行辦法》的規(guī)定,采取開門立法的方式,廣泛聽取政府有關(guān)部門、學校內(nèi)部組織、教職工的意見,充分論證,全面反映學校舉辦者、管理者以及教職工、學生的`要求與意愿,使章程起草過程成為凝聚共識、促進管理、增進和諧的過程。涉及到與舉辦者權(quán)利關(guān)系的內(nèi)容,學校應(yīng)當與教育主管部門及其他相關(guān)部門充分溝通、協(xié)商。章程草案形成后,要切實做好提交教職工代表大會討論、報送教育主管部門核準等兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作。

 。ㄋ模﹪栏褚(guī)范內(nèi)容。章程內(nèi)容是章程建設(shè)的重點和核心。各中小學校章程必須嚴格按照法律、法規(guī)、規(guī)章及《暫行辦法》規(guī)定的內(nèi)容進行制定,明確學校行使辦學自主權(quán)相關(guān)事項的基本規(guī)則、決策程序與監(jiān)督機制,明確學校內(nèi)部各種權(quán)力的運行規(guī)則,體現(xiàn)以人為本的辦學理念,突出對師生權(quán)益和地位的確認與保護。章程內(nèi)容必須完備、明確、具體,具有可操作性,并符合學校發(fā)展實際需要。

  如有意見,請于20xx年9月20日前向市教育局提出。深表感謝!

工作方案 篇10

  一、指導思想

  樹立安全發(fā)展觀,以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導。構(gòu)建自主安全文化,培育自主安全員工,建立自主安全團隊,實現(xiàn)自主安全管理,確保安全生產(chǎn)長治久安。

  二、目標、理念

  1.目標:人人自主管理,時時安全生產(chǎn)。

  2.理念:自主管理,珍惜生命,做安全事,當安全人。

  三、具體措施

  1.開展崗前“安全預知辨識,崗位風險預控”, 班前會“四講”、“一提問”活動。班前會活動時間不少于50分鐘。

  2.開展班前集體安全宣誓活動。

  3.開展以“做自主安全員工、建自主安全團隊”為主題的安全思想教育活動,樹立正確的安全理念,實現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”,解決人人“想安全”的問題。

 。1)人人擺查自己在安全思想上存在的片面認識和生產(chǎn)過程中的不良安全行為習慣,如何糾正。

  (2)站在個人角度,對班組、區(qū)隊、公司確保自己安全有哪些要求,有哪些建議或意見。

 。3)以班組為單位組織學習安全理念、工人安全生產(chǎn)10項權(quán)利、班組長8項權(quán)利。

  (4)學習煤業(yè)公司下發(fā)“安全教育讀本”方法篇和警示篇,充分利用安全日活動,組織學習分析事故案例。

  通過活動,找出不安全思想根源,提高安全意識,明確自己責任、義務(wù)和權(quán)利,樹立正確安全理念,達到人人想安全。

  4.開展以“懂規(guī)程、精技能”為主題的規(guī)范行為活動,解決人人會安全問題。

 。1)組織開展學操作規(guī)程,練操作技能活動。

 。2)強化技術(shù)培訓,真培訓,求真效。

  充分利用周一安全學習日、周五業(yè)務(wù)技術(shù)學習日活動,把安全培訓規(guī)范行為的落腳點放在職工自主安全管理能力的培養(yǎng)上,增強職工的事故隱患判斷能力、自我防范能力和現(xiàn)場操作能力。通過活動,使每個職工都能熟練掌握自己的崗位操作規(guī)程,樹立按章操作意識,讓每個職工都會安全。

  5.開展以“整制度,查隱患,搞精品”為主題的和諧安全環(huán)境營造活動,解決能安全問題。

 。1)整理原有安全制度,理順安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)關(guān)系,建立責任明確,各方協(xié)調(diào),安全、生產(chǎn)、效益關(guān)系平衡和諧安全新機制。

  (2)經(jīng)常查找各種設(shè)備是否安全運轉(zhuǎn),查找生產(chǎn)環(huán)節(jié)存在的安全隱患。

 。3)井上下都要開展“質(zhì)量標準化”活動,搞精品工程和達標示范點,樹立“人人盡責,事事達標”質(zhì)量理念。

 。4)加大技改力度,為能安全創(chuàng)造條件。

  通過活動,為職工創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)條件,營造良好的安全生產(chǎn)氛圍,使職工能安全。

  四、實施載體

  每日上班“十個想”;工作狀態(tài)“四個問”;宣傳教育“五個十”;分析事故“六個追”。

 。ㄒ唬┟咳丈习嗍畟想。工人上班十個想即(班前會上想一想,親人叮囑不能忘;入井更衣想一想,勞動用品全帶上;坐車之前想一想,停穩(wěn)上下莫慌忙;工作之前想一想,標準作業(yè)莫違章;發(fā)現(xiàn)隱患想一想,及時處理不隱藏;工作當中想一想,認真負責保質(zhì)量;任務(wù)完成想一想,千萬不能早脫崗;交班時候想一想,相互交換要周詳;回到家里想一想,安全換來幸福長;我勸同志想一想,安全第一記心上)。干部上班十個想即(各級干部想一想,崗位職責切莫忘;班前會上想一想,安全要點必須講;布置工作想一想,安全措施要跟上;跟班下井想一想,同上同下做榜樣;開工之前想一想,排除隱患不違章;制定措施想一想,安全質(zhì)量考慮詳;緊急關(guān)頭想一想,指揮若定莫慌張;遇到事故想一想,救援預案要跟上;值班時間想一想,職工是否有異常;凡事都要想一想,職工生命記心上)。要求每個職工每天上崗都要做到十個想。

 。ǘ┕ぷ鳡顟B(tài)四個問

  要求每個職工(班組)一進入工作狀態(tài),都要做到四個問。

  1.在當前安全生產(chǎn)中,自己(班組)扮演哪個角色?

  2.我(班組)為這些角色承擔哪些責任義務(wù)?

  3.我(班組)現(xiàn)在有哪些資格(技能、權(quán)利、環(huán)境)可以幫助或承擔這些責任、義務(wù)?哪些做到了,哪些沒有做到?

  4.怎樣做才能更好履行職責和義務(wù)?

  通過10想4問,明確自己崗位安全職責、義務(wù),增強自主管理意識,檢查自主管理要素,培育自主管理意識。

  (三)宣傳教育五個十:會背10條安全理念;會講10個事故案例;熟練掌握10條崗位操作規(guī)程;查出10處安全隱患;制止10起“三違”。

  通過五個十活動開展,樹立安全理念,掌握安全技能,達到想安全、會安全之目的。

 。ㄋ模┓治鍪鹿柿鶄追:事故是考驗安全工作的一面鏡子,從事故中可以發(fā)現(xiàn)安全管理、安全制度、安全協(xié)調(diào)及職工安全意識、技能等方面的漏洞與不足。搞好事故分析是做好安全工作的有效方法和途徑。

  1.事故為什么會發(fā)生?原因是什么?(主觀、客觀、個人、系統(tǒng)、職工原因、干部、制度)

  2.是什么因素導致了這些原因存在?

  3.這些因素有哪些是可控的?哪些是不可控的`?

  4.可控的因素為何失控?不可控的是否變?yōu)榭煽兀?/p>

  5.同類事故如何預防,并采取哪些措施?

  6.每個職工應(yīng)吸取哪些事故教訓?

  無論事故大小都要一追到底,通過系統(tǒng)追問,查出事故發(fā)生根源,找出安全管理漏洞,明確崗位責任,提高職工自主管理意識,提升安全管理水平。

  五、考評與獎懲

  1.考評對象。自主安全管理考核對象為井下直接和輔助單位。

 。玻荚u標準。根據(jù)自主安全管理形式、內(nèi)容及其效果,制定自主安全管理考核百分制量化標準。并實行發(fā)生死亡、一級非傷亡事故一票否決制。

 。常荚u辦法。由工區(qū)考核領(lǐng)導小組組織考核,每月考評一次。重點考查職工自主管理、班組自主管理情況。檢查時到現(xiàn)場察看安全活動組織開展情況,隨機提問職工對管理崗位技能、安全知識、安全法規(guī)的了解、掌握情況,抽查安全學習日活動情況,并詳細檢查記錄本。檢查完后按照評分標準和考核區(qū)域排出名次。

  六、幾點要求

  1.實施自主安全管理是確保安全長治久安的重要措施和基本保證,各班組要高度重視,精心組織各項活動,從每一個職工、每一個班次抓起,一抓到底,抓出成效。

  2.建立工區(qū)統(tǒng)一領(lǐng)導,各班組組織協(xié)調(diào),車間工會、共青團支部及廣大職工群眾廣泛參與的自主安全管理格局,形成全員、全方位的自主安全管理體系,使自主安全管理工作到班組、到崗位、到人頭,入腦入心。

  3.充分利用宣傳欄、黑板報、《運搬信息》、網(wǎng)上安全運搬工區(qū)博客等宣傳形式和陣地,大力宣傳安全理念,宣傳安全先進典型事跡,結(jié)合工區(qū)和班組實際,開展安全宣誓、文藝節(jié)目等小型多樣的安全教育活動,在全工區(qū)營造人人自主管理,人人關(guān)愛生命的濃厚氛圍。

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