計量員工作總結(jié)

　　總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們總結(jié)以往思想，發(fā)揚成績，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。總結(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編為大家收集的計量員工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　計量員工作總結(jié) 篇1

　　隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的快速發(fā)展,人們的物質(zhì)生活水平得到迅速提高,與此同時,人們對精神文化生活的需求也日益增長。改革開放以來,社會人群結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大的變化,歸口社區(qū)管理的人群日益龐大,要求社區(qū)承擔的社會責任也不斷增多。創(chuàng)造一個溫馨、舒適、適宜居住的生活環(huán)境,包括加強社區(qū)群眾文化體育團隊建設(shè),也就成了推動社區(qū)精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容之一。

　　一、區(qū)委、區(qū)政府高度重視文體團隊健康發(fā)展

　　發(fā)展和建設(shè)社區(qū)文化體育團隊是構(gòu)建和諧社會的必然要求,也是社區(qū)精神文明建設(shè)的重要基礎(chǔ)。區(qū)委、區(qū)政府十分重視社區(qū)團體建設(shè)和管理工作,于20xx年專門召開了普陀區(qū)社區(qū)團隊建設(shè)管理工作交流會議,區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)在會上作了重要講話。講話中指出,加強社區(qū)團隊建設(shè)和管理是新時期賦予我們的一項具有探索性的新任務(wù)、新要求,需要我們進一步加強對該項工作的領(lǐng)導(dǎo),將社區(qū)團隊建設(shè)和管理工作納入提升社區(qū)管理的范疇中,組織建立一套切實可行的管理制度,通過不斷探索和實踐,健全和完善管理體制和機制,創(chuàng)造出更好的管理辦法和經(jīng)驗,推動全區(qū)社區(qū)團隊更健康地發(fā)展。為此,區(qū)政府還于20xx年專門成立了普陀區(qū)社區(qū)體育健身團隊建設(shè)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,分管區(qū)長親任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,并制定了相應(yīng)的管理條例。

　　社區(qū)文化體育團隊對社區(qū)居民,特別是中老年居民的文化娛樂、強身健體、交流信息、擴大交往、增長知識等有著不可替代的作用,是社區(qū)居民自我價值和文化權(quán)益的直接體現(xiàn)。幾年來,我區(qū)各社區(qū)的文化體育團隊得到了可喜的長足發(fā)展,文體團隊的活動受到社區(qū)居民的廣泛歡迎。石泉路街道經(jīng)過幾年的發(fā)展,已擁有100余支5000余人參加的群眾文化體育團隊,諸如聲樂、器樂、舞蹈、時裝、鑼鼓、腰鼓、扁鼓、書畫、編織、交誼舞、文藝創(chuàng)作、讀書、插花、戲曲、攝影、健身、拳操等琳瑯滿目的文體團隊活動的身影覆蓋了石泉地區(qū)的角角落落。有的團隊負責人說,街道出面組織文化隊伍,他們就象找到了自己的娘家一樣。長壽路街道于20xx年初開展了“迎新年創(chuàng)品牌”——群眾團隊展示系列活動,分別開展了小區(qū)普及型自娛自樂團隊展示、“一委一品”群眾團隊展示、特色群眾團隊展示和社區(qū)教育學(xué)習(xí)型團隊展示等活動,社區(qū)居民踴躍參加,群眾參與率達90%以上,居民們歡聚一堂,共享社區(qū)文化大餐,共同營造其樂融融的社區(qū)大家庭氛圍,反映了新長壽人奮發(fā)向上的精神風貌和群眾團隊取得的豐碩成果。曹楊新村街道的老年合唱隊、長風新村街道舞蹈隊表演的《多彩的社區(qū)》等團隊和節(jié)目為我區(qū)多次爭得榮譽。

　　二、文體團隊發(fā)展中存在的問題不容忽視

　　當前社區(qū)文體團隊建設(shè)和發(fā)展也面臨著一些挑戰(zhàn)與問題:

　　首先是認識上的問題。社會發(fā)展到今天遇到了新問題:物質(zhì)生活富裕以后,精神上的依托何在?人口老齡化以后,老年人如何安排自己的'生活?社會保障完善后,人們的精神文化需求如何滿足?現(xiàn)在,社區(qū)是大家庭的觀念正日益深入人心,人除了是單位人,還是社區(qū)人,需要在社區(qū)體現(xiàn)人的價值,包括人際交往、情緒情感宣泄等,這些都是社區(qū)團隊產(chǎn)生的文化背景。現(xiàn)在社區(qū)中普遍存在的人際關(guān)系隔膜、社會活動失范等社會現(xiàn)實問題,通過社區(qū)文體團隊來幫助解決往往不失為一個好途徑,社區(qū)團隊還能協(xié)助基層組織做好很多工作,發(fā)揮參謀助手作用,因此社區(qū)工作者,不能象以往那樣,停留在只把群眾文體團隊當作是唱唱跳跳的隊伍的層面。

　　其次是運作機制問題。社區(qū)文體團隊建設(shè)是構(gòu)建和諧社區(qū)、和諧社會的重要紐帶,社區(qū)文體團隊的發(fā)展有利于建立很好的社區(qū)氛圍,順應(yīng)了政府職能轉(zhuǎn)變的發(fā)展趨勢,是加強社區(qū)精神文明建設(shè)的重要基礎(chǔ)。文體團隊的繁榮符合廣大社區(qū)居民的利益,成為廣大居民走向社區(qū)的有效載體,有助于提高社區(qū)成員參與社區(qū)活動的積極性,拓寬居民參與社區(qū)管理的渠道,有效地促進社區(qū)管理。社區(qū)團隊建設(shè)是提高社區(qū)管理效果和市民素質(zhì)的兩全其美的好事,如何提高社區(qū)文體團隊的組織化程度,正確處理政府組織與團隊組織的關(guān)系,積極為社區(qū)文體團隊搭建服務(wù)平臺,這方面,宜川和石泉等街道作出了在團隊建立黨支部的有益探索,但整體還缺乏較規(guī)范化的運作機制。

　　再次是投入模式問題。文體團隊要健康發(fā)展,文體設(shè)施和活動經(jīng)費的投入是不可缺少的。目前,各社區(qū)的文體設(shè)施還不能滿足社區(qū)文體團隊的需要,很少的經(jīng)費投入也形成了單純依賴政府的單一模式。單一模式的投入是有限的,也難以持久適應(yīng)社區(qū)團隊快速發(fā)展的需求,如何整合社會資源,充分發(fā)揮社區(qū)內(nèi)其他資源的利用率,鼓勵社會資源參與社區(qū)文體團隊建設(shè)與發(fā)展,既缺乏輿論導(dǎo)向,又缺乏有關(guān)政策扶持。

　　三、加強社區(qū)文體團隊建設(shè)的對策建議

　　1、整合社會資源,引導(dǎo)、支持社區(qū)文體團隊建設(shè)。當前是構(gòu)建和諧社會的關(guān)鍵時期,建設(shè)社區(qū)文體團隊,不僅是和諧社會的標志,也是建設(shè)小康社會的必然途徑。街鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)要堅持與時俱進、不斷創(chuàng)新的理念,把團隊建設(shè)放在重要的工作位置,正確引領(lǐng)社區(qū)文體團隊開展弘揚主旋律,積極健康向上的文體活動,為社區(qū)文體團隊建設(shè)發(fā)展提供有力的支持。通過街鎮(zhèn)的有力調(diào)控,整合社區(qū)資源,構(gòu)建社會支持系統(tǒng),為文體團隊提供活動空間。同時,多方籌措資金,給社區(qū)文體團隊一定的經(jīng)費支持。

　　2、提高服務(wù)水平,完善工作措施。社區(qū)文體團隊有松散性、動態(tài)性、不穩(wěn)定性的特點和自發(fā)、自覺、自愿的特征,黨和政府不能因其松散而放任自流,關(guān)鍵是要提高服務(wù)水平,在方法上加強引導(dǎo),工作上不斷創(chuàng)新。要及時總結(jié)和宣傳推廣來自基層的經(jīng)驗和方法,在領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)文體團隊的思路和方法上要注意其特殊性,正確處理好領(lǐng)導(dǎo)與引導(dǎo)的關(guān)系,把加強社區(qū)文體團隊建設(shè)作為堅持黨的群眾路線,加強和改進新形勢下群眾工作的重要抓手。

　　3、發(fā)揮示范作用,積極培育品牌文體團隊。我區(qū)開展的“一街一品”群文品牌隊伍建設(shè)對群文團隊建設(shè)起到了引領(lǐng)示范作用,產(chǎn)生了良好的社會效果。培育一批有影響、有特色的品牌文體團隊,讓這些品牌團隊走出普陀,走出上海,甚至走出國門,對宣傳普陀、宣傳街鎮(zhèn)都將產(chǎn)生積極效果,同時有這批品牌隊伍的引領(lǐng),對全區(qū)各文體團隊品質(zhì)的提升也將起到示范鼓舞作用。實踐證明,品牌團隊對發(fā)揮文體團隊凝聚人心、提高市民文明素質(zhì)的作用更有效,更持久。 4、采取多種形式,提高群眾文體干部的業(yè)務(wù)水平。我區(qū)群眾文體干部年齡普遍老化,40歲以下鳳毛麟角,50歲以上比比皆是,雖說都在文體戰(zhàn)線苦干多年,卻很少接受過正規(guī)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。其中,一些人沒有事業(yè)編制,經(jīng)濟收入相對較少,影響了隊伍的穩(wěn)定性。在團隊建設(shè)上,人的因素是第一位的,建立群眾文體干部的培訓(xùn)機制,培養(yǎng)和引進有號召力、有特長的骨干后備力量,已是刻不容緩之事。此外,還要挖掘社區(qū)內(nèi)各方面的人才資源,建立志愿者隊伍,有效調(diào)動他們的積極性,動員他們?yōu)樯鐣�施展才能和技藝。社區(qū)之間還可優(yōu)勢互補,人才資源互相支援,做到人才資源的效益最大化。

　　5、建立激勵機制,表彰品牌團隊和有突出貢獻的人才。社區(qū)文體團隊建設(shè)需要把握規(guī)律,我區(qū)文體團隊建設(shè)已具有一定的規(guī)模,普及性較高,在街鎮(zhèn)和區(qū)的層面上建立激勵機制,適時開展表彰活動,讓品牌團隊有光榮感,為社區(qū)團隊建設(shè)樹立榜樣,將對團隊建設(shè)起到很大的推動作用,也將對今后團隊的發(fā)展起到導(dǎo)向作用。對有突出貢獻的人才授予群眾文化體育工作先進稱號,增強他們的光榮感,將對從事這方面工作的同志產(chǎn)生鼓舞鞭策作用,為我區(qū)的文體團隊建設(shè)工作營造更好的社會氛圍。

　　社區(qū)文體團隊的健康成長和發(fā)展是現(xiàn)代社會物質(zhì)文明、政治文明、精神文明全面進步的重要標志,我們要站在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會的高度,按照“積極發(fā)展,加強管理,有序推進,利國利民”的原則,使社區(qū)文體團隊健康穩(wěn)定地發(fā)展,從一個側(cè)面增強基層政權(quán)的影響力、凝聚力,促進社會的長治久安。

　　計量員工作總結(jié) 篇2

　　20xx年，對我們信發(fā)集團來說是一個不平凡的一年，在新的一輪金融危機嚴峻的經(jīng)濟形勢原材料價格上漲，產(chǎn)品需求下滑情勢建設(shè)了天上腳下的新城——xx信發(fā)。（xx市鋁業(yè)項目一期投產(chǎn)成功）xx的豐碑——xx信發(fā)(xx信發(fā)xx鋁業(yè)一期xxx萬噸氧化鋁投產(chǎn)）信發(fā)科技順利投產(chǎn)，電廠機組壯大......20xx年x月xx總榮獲全國勞動模范的光榮稱號。對于我個人來講收獲頗豐的一年，作為一名計量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事，按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作，以制度規(guī)范自己的言行，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同志，接受來自各方面的'意見，不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗不斷改進工作，堅持做到了不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護了單位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服務(wù)水平。在集團來首我們xx計量科工作量是最大的，20xx年隨著公司規(guī)模不斷地擴大，在x科長的領(lǐng)導(dǎo)下安裝12.號磅和13號磅所以人手經(jīng)常不夠。班長安排的調(diào)動工作積極配合，與同事心往一處想，勁往一處使，按時按量圓滿完成、

　　回顧過去的一年，自身存在諸多不足。

　　xx年努力地方向:工作中發(fā)揚吃苦耐勞的的精神，不怕吃苦，主動找事干。多學(xué)多做，在工作中磨礪自己的意志。繼續(xù)保持踏實的工作風，力求把工作做的更好，多加強業(yè)務(wù)上學(xué)習(xí)更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平，提高工作效率。

　　感謝這個成長的平臺，令我在工作中不斷成長，不斷進步，慢慢提高了素質(zhì)才能。感謝領(lǐng)導(dǎo)和全體同事對我一直以來的幫助！

　　x年時全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年！我會認真總結(jié)經(jīng)驗，改正過去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！

　　計量員工作總結(jié) 篇3

　　公司自20xx年06月通過ISO體系認證后，很榮幸一直擔任計量管理員，在公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和協(xié)助下，結(jié)合ISO質(zhì)量管理體系工作特點，逐步適應(yīng)工作崗位的要求，能很好的將體系文件的要求在工作中得以體現(xiàn)和執(zhí)行，使我公司的計量工作得以快速發(fā)展和推進，現(xiàn)就我在20xx年計量管理方面的工作做如下匯報：

　　一、認真履行自己的工作職責：

　　1、認真貫徹執(zhí)行國家《計量法》、公司《ISO9001:20xx》以及國家法定計量單位的實施情況，計量年終總結(jié)。

　　2、對計量器具的正確使用，按期進行檢定以及做好維護保養(yǎng)工作。

　　3、對公司各部門計量器具的配備及檢測工作。

　　4、主持計量管理、相關(guān)標準化工作，負責ISO9001-20xx管理體系的試驗、檢測設(shè)備的管理文件的建立與維護工作 ，及時發(fā)現(xiàn)體系運行過程中出現(xiàn)的問題，并提出改進方案并加以落實，確保管理體系的有效運行，做好每日常規(guī)數(shù)據(jù)的錄入工作，按ISO有關(guān)要求進行自查并提交報告。

　　二、認真履行公司給定的工作目標：

　　1、認真貫徹執(zhí)行國家計量法律、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，對公司的計量進行監(jiān)督管理。負責或監(jiān)控內(nèi)部測量設(shè)備的計量工作，負責校準測量設(shè)備和外部檢定的工作。保證儀器儀表強檢率和非強檢率。

　　2、制訂計量技術(shù)、工作標準及管理制度，編制計量發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃，統(tǒng)一管理公司的各種計量器具。需要時編制或指導(dǎo)相關(guān)部門制定測量設(shè)備的內(nèi)部校準方案。確保ISO計量管理體系的有效運行。

　　3、對測量設(shè)備的.發(fā)放、維修、貯存、標識進行管理，建立測量設(shè)備管理臺帳。使儀器儀表臺賬做到帳、物、卡一致。

　　4、ISO9001:20xx《測量管理體系：測量過程和測量設(shè)備的要求》規(guī)定了測量過程和測量設(shè)備計量確認管理的詳細要求，開展計量二級倉庫的管理工作，滿足公司“5S”的日常要求。

　　三、計量室建設(shè)；

　　20xx年公司投入7萬多元購置了標準壓力計和精密壓力表，725多功能萬用表、熱電偶鑒定系統(tǒng)，并對計量室裝修，使之達到檢定要求，現(xiàn)場計量設(shè)施進行更換，提高計量精度。同時，加強了人員培訓(xùn)力度，今年我和新進大學(xué)生黃小波省計量研究所統(tǒng)一組織培訓(xùn)的計量員檢定證書，結(jié)合在工作中積累的經(jīng)驗通過培訓(xùn)使我們在理解和操作方面有了質(zhì)的提高，提高我們的計量技術(shù)和檢定能力，讓我們深刻領(lǐng)悟到計量工作就是支撐企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的最堅強支柱的理念，進一步完善了測量管理體系。

　　四、編寫、修改測量設(shè)備自校規(guī)范，設(shè)計符合要求的校準記錄表格

　　ISO質(zhì)量管理體系工作在公司的成熟運作，程序文件和自校規(guī)范也需要不斷的進行完善和修改，開始簽用的一些記錄，在以后的工作中會逐漸發(fā)現(xiàn)存在一定的缺陷，為了得到更適合計量工作發(fā)展的程序文件、自校規(guī)程和記錄，我經(jīng)常到質(zhì)管部儀器操作負責人及自校員進行交流、溝通，尤其對有些存在異議的技術(shù)問題多次進行討論和實踐，今年以來我們多次對程序文件和自校規(guī)程進行修改，以便更好的指導(dǎo)和服務(wù)生產(chǎn)。

　　五、組織實施量傳渠道，做好強制檢定、外送檢定/校準測量設(shè)備的工作，并監(jiān)督外送檢定/校準工作的質(zhì)量，做好企業(yè)的計量檢定工作是計量的中心工作。

　　根據(jù)《測量設(shè)備A、B、C分類管理辦法》，將公司的計量設(shè)備分為三類，在每一類中又分為兩類，我把A類設(shè)備列為強檢類，A設(shè)備列為外送類，并建立A類設(shè)備檢定計劃表，使強檢和外送類設(shè)備得到及時檢定，遲檢的現(xiàn)象得到有效控制。自校的設(shè)備有B、C，對于自校類設(shè)備，必須按臺賬所規(guī)定的自校周期進行校驗，并定期進行監(jiān)督檢查，對自校的及時性和有效性進行驗證，對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時糾正和追溯。其它C類是沒有方法校準的，經(jīng)過一年的努力我公司的計量檢定和自校工作已經(jīng)有清晰的道路，為計量溯源工作提供了有力保障。

　　六、體系審核及管理評審

　　今年10月份公司進行了ISO的體系內(nèi)審，在內(nèi)審過程中，內(nèi)審組本著公正、公平的態(tài)度，以事實求是的原則對公司體系運行一年來的情況進行了審核。共開具2項不合格報告，屬于一般不合格項，檢查出5項整改項。在10月底我公司召開了測量管理體系評審會議，從內(nèi)審結(jié)果來看我公司的測量體系運行狀況欠佳，基本能滿足我公司生產(chǎn)的需要。所以計量工作任道而重遠。

　　20xx年即將過去，但計量工作只有起點沒有終點的，我將在以后的工作，不斷用專業(yè)知識來武裝自己，使自己在計量方面得以更好的提高和發(fā)展。

　　20xx年新的工作要求：

　　一、嚴于律已，自覺加強工作熱情、工作積極性和認真學(xué)習(xí)，思想覺悟進一步提高，認真執(zhí)行公司各種規(guī)章制度，認真點檢，做好本職工作。認真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件，擬訂一套自己的工作方案，找出工作重點、難點，認真解決工作矛盾，工作積極主動，勤奮努力，不怕臟、不怕累，不畏艱難，認真作好每日早會工作匯報及工作計劃安排，盡職盡責，月底作好工作總結(jié)，反思工作方法，提高工作經(jīng)驗，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

　　二、強化理論和計量專業(yè)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì) 雖然參加工作已經(jīng)兩年多，但理論知識和專業(yè)技能還有很大的缺陷，所以我在作好本職工作同時，更需重視加強理論和技術(shù)知識的學(xué)習(xí)，特別是相關(guān)計量、儀器儀表和自動化的知識。在工作中，堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，把工作現(xiàn)場每一個點，每一套計量系統(tǒng)，每一塊儀表，每一臺儀器，從工作原理到內(nèi)設(shè)參數(shù)到故障排查，認真細致研究，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。

　　三、努力工作，按時完成工作任務(wù) 一年來，堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記公司制度，全心全意保證公司衡器計量準確的宗旨，努力實踐公司各項目標的重要思想，在自己的工作崗位上，努力做好本職工作。

　　在具體工作中，為計量準確和企業(yè)良好的聲譽當好計量員，今后工作保證做到。

　�。�1）認真收集各項計量信息數(shù)據(jù)，全面、準確地了解和掌握計量工作的開展情況，分析計量工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。

　�。�2）領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

　�。�3）在處理計量衡器檢定校準工作中，堅持按照工作要求，認真檢定，細致工作，使計量誤差處理在最小值，確保工作人員和用戶的滿意。同時，對制造部門要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋，耐心做好部門領(lǐng)導(dǎo)提出的計量異議，虛心向質(zhì)量監(jiān)督局計量工程師、其它公司計量技術(shù)人員學(xué)習(xí)，適宜計量技術(shù)的發(fā)展，確保計量準確。

　　此致 敬禮！

　　計量員工作總結(jié) 篇4

　　20xx年，對我們xx集團來說是一個不平凡的一年，在新的一輪金融危機嚴峻的經(jīng)濟形勢原材料價格上漲，產(chǎn)品需求下滑情勢建設(shè)了天上腳下的新城——xx信發(fā)。（xx市鋁業(yè)項目一期投產(chǎn)成功）xx的豐碑——xx信發(fā)（xx信發(fā)xx鋁業(yè)一期xxx萬噸氧化鋁投產(chǎn)）信發(fā)科技順利投產(chǎn)，電廠機組壯大年x月xx總榮獲全國勞動模范的光榮稱號。對于我個人來講收獲頗豐的一年，作為一名計量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事，按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作，以制度規(guī)范自己的言行，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同志，接受來自各方面的意見，不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗不斷改進工作，堅持做到了不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護了單位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服務(wù)水平。在集團來首我們xx計量科工作量是最大的，20xx年隨著公司規(guī)模不斷地擴大，在x科長的領(lǐng)導(dǎo)下安裝好xx號磅和xx號磅所以人手經(jīng)常不夠。班長安排的'調(diào)動工作積極配合，與同事心往一處想，勁往一處使，按時按量圓滿完成、

　　回顧過去的一年，自身存在諸多不足。

　　20xx年努力地方向：工作中發(fā)揚吃苦耐勞的的精神，不怕吃苦，主動找事干。多學(xué)多做，在工作中磨礪自己的意志。繼續(xù)保持踏實的工作風，力求把工作做的更好，多加強業(yè)務(wù)上學(xué)習(xí)更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平，提高工作效率。

　　感謝這個成長的平臺，令我在工作中不斷成長，不斷進步，慢慢提高了素質(zhì)才能。感謝領(lǐng)導(dǎo)和全體同事對我一直以來的幫助！

　　xx年時全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年！我會認真總結(jié)經(jīng)驗，改正過去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！

　　計量員工作總結(jié) 篇5

　　20xx年，對我們公司來說是一個不平凡的一年。對于我個人來講收獲頗豐的一年，作為一名計量員我立足于本職工作做好分內(nèi)的事，按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作，以制度規(guī)范自己的言行，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同事 ，接受來自各方面的`意見，不斷吸取教訓(xùn)經(jīng)驗不斷改進工作，堅持做到了不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護了單位的良好形象。在工作中，注重自己的形象努力提高自己的服務(wù)水平。在公司來講我們計量班工作量是最大的，20xx年隨著公司規(guī)模不斷地擴大，在電子理貨業(yè)務(wù)逐步的推行，特殊油品的入庫所以人手經(jīng)常不夠。班長安排的工作積極配合，與同事心往一處想，勁往一處使，按時按量圓滿完成、回顧過去的一年，自身存在諸多不足。

　　20xx年努力地方向：工作中發(fā)揚吃苦耐勞的的精神，不怕吃苦，主動找事干。多學(xué)多做，在工作中磨礪自己的意志。繼續(xù)保持踏實的工作風，力求把工作做的更好，多加強業(yè)務(wù)上學(xué)習(xí)更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平，提高工作效率。

　　感謝這個成長的平臺，令我在工作中不斷成長，不斷進步，慢慢提高了素質(zhì)才能。感謝領(lǐng)導(dǎo)和全體同事對我一直以來的幫助！

　　20xx年時全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年！我會認真總結(jié)經(jīng)驗，改正過去一年工作中的不足，努力把工作做的更好！

　　計量員工作總結(jié) 篇6

　　自20xx年x月x日參加工作以來，在公司和項目部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，結(jié)合工程實際的特點，逐步適應(yīng)工作崗位的要求，能很好的將學(xué)校學(xué)的理論知識應(yīng)用于實踐，在實踐工作中更加深刻的理解理論知識。半年的時間很快就過去了，我從一個剛走出校園的學(xué)生，到現(xiàn)在能很好的完成本職工作的工程預(yù)算人員，這期間有很多的經(jīng)歷和體會，現(xiàn)總結(jié)如下：

　　一、思想認識方面

　　在走出校園之前就曾聽說，學(xué)校學(xué)到的知識在工作中用不到x%，當時認為這種說法很武斷.當參加工作之后，發(fā)現(xiàn)很多的東西自己都不懂，有些東西根本就沒聽過，這樣彷徨和不知所措了將近一個月的時間，后來在xx和很多前輩的指導(dǎo)下，慢慢調(diào)整自己的心態(tài)，確定目標，適應(yīng)了工作。經(jīng)過一段時間的工作，我體會到我們在學(xué)校里不是學(xué)到的太少，而是不會把學(xué)到的東西應(yīng)用到實踐中，工作實踐就是把理論知識真正的理解和消化的過程，通過工作實際的應(yīng)用，才能發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的不足，再重新有目的的學(xué)習(xí)理論知識。

　　二、工作實踐方面

　　在xx高速項目部，主要是學(xué)習(xí)和從事質(zhì)量資料方面的工作，在這期間我經(jīng)常去現(xiàn)場，盡量多了解有關(guān)施工的工序和質(zhì)量控制事項，其余時間整理施工資料，從施工資料里學(xué)到了很多施工過程和施工要求。

　　后來因公司安排，被調(diào)至xx高鐵項目部，主要從事預(yù)算工作.在學(xué)校曾學(xué)過一點關(guān)于概預(yù)算的知識，再加上我本來學(xué)的就是鐵路專業(yè)，在工作中還是比較順利的，工作剛開始，從基本的工程量計算做起，學(xué)習(xí)圖紙，完全弄懂圖紙，才能準確無誤的算是工程量，在這過程中尤其是鋼筋圖很是讓我頭疼，剛開始很多復(fù)雜的鋼筋配筋根本無從入手，我就主動向我們部門主管和技術(shù)人員請教，他們教會了我如何去看、分析鋼筋圖，逐漸的由工程量核算進入了工作角色，我的`主管領(lǐng)導(dǎo)逐漸讓我學(xué)習(xí)定額、工程量清單計價原理，作一些簡單、基本的清工結(jié)算，逐漸熟悉整個施工中預(yù)算員的主要工作內(nèi)容。

　　三、存在問題

　　通過這半年來的工作實踐，雖然在很多方面都有了新的提高，但是還存在很多的不足。主要表現(xiàn)在工作中對于專業(yè)知識的掌握應(yīng)用不是很好，對于從事的工作不夠熟練，工作中缺乏主觀能動性。對于這些不足之處我要努力克服，提高自己的工作水平，利用工作之余和休息時間，多學(xué)專業(yè)知識，熟練工作流程，提高工作效率。

　　以上為本人自參加工作半年以來的個人工作小結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)審閱，工作上有很多不到之處，誠請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便我及時改正，從而能更好地勝任工作。

　　計量員工作總結(jié) 篇7

　　學(xué)習(xí)公司關(guān)于在“xx安全生產(chǎn)活動”的內(nèi)容，確保20xx年安全意識和工作作風得到加強，現(xiàn)將工作作風總結(jié)如下：作為一名計量員要嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，按照xx銷售分公司《成品油計量管理暫行管理規(guī)定》要求，執(zhí)行油品計量和卸油操作規(guī)程，認真履行本崗位的職責，做好現(xiàn)場安全管理。

　　一、主要安全職責

　　貫徹國家的安全法律法規(guī)，執(zhí)行上級公司和加油站的各項安全制度。

　　嚴格執(zhí)行計量操作規(guī)程和有關(guān)的《液態(tài)石油產(chǎn)品靜電安全規(guī)程》等安全規(guī)定。

　　及時、準確地進行計量，防止泄漏、跑油、冒油等事故發(fā)生。

　　4、雷雨天應(yīng)停止計量，并關(guān)嚴計量孔蓋。

　　5、熟練使用消防器材，會使用119、112等應(yīng)急處理電話。

　　6、熟悉突發(fā)事件處理程序。若發(fā)生突發(fā)事件，應(yīng)及時上報，并能獨立（或協(xié)助）進行處理。積極參加各種安全教育和培訓(xùn)。

　　7、熟悉必要的保衛(wèi)和自我救護知識，了解必要的'消防、環(huán)保和化學(xué)品知識。

　　8、有責任制止“三違行為”。

　　二、認真執(zhí)行卸油操作規(guī)程

　　1、油罐車進站后，引車到位并熄火；

　　2、檢查卸油區(qū)和油罐車的安全設(shè)施是否齊全有效，確保卸油區(qū)周圍無火種和閑雜人員；

　　3、將靜電接地夾接在油罐車卸油口的指定部位上，現(xiàn)場備好滅火毯x塊，xx公斤推車式干粉滅火器材一具，推放在距卸油2米處，罐車靜置15分鐘后，準備計量；

　　4、質(zhì)量驗收，確認鉛封是否完好有效，檢查罐車內(nèi)油品色澤、氣味及有無積水和雜物，取中部油樣并施封留存，發(fā)現(xiàn)異常，立即上報有關(guān)部門；

　　5、計量驗收，負責核對油庫油品罐裝單，內(nèi)部調(diào)撥單，核對罐車內(nèi)所裝油品與即將卸入的儲油罐所裝油品無誤；

　　6、在卸油過程中，必須密閉式卸油，卸油員和駕駛員不得遠離現(xiàn)場，并監(jiān)視卸油的運行情況，準備隨時處理可能發(fā)生的問題；

　　7、卸油完畢，雙方登上罐車確認油品是否卸凈，填寫并復(fù)核加油站油品驗收計量入庫單，方確認實收數(shù)量；

　　8、引車離站后，清理卸油現(xiàn)場，將靜電接地夾及消防器材放回原位。

　　三、負責每日檢測儲油罐存油量，并做好數(shù)據(jù)記錄

　　1、檢查有關(guān)證書是否在有效期內(nèi)；

　　2、測量油高，下尺時尺陀不能旋空下尺易產(chǎn)生靜電，應(yīng)在導(dǎo)尺槽下尺，距罐底xcm處，緩緩放下（觸底輕，提尺快）然后讀數(shù)，兩次誤差不>1mm，取第一次測量值并做記錄；

　　3、量水高、保持垂直，停留3―5秒鐘，不能平放，水平讀數(shù)，并做好記錄；

　　4、量油溫、采樣投放部位是在油高的1/2處放置保溫盒，在投放前先檢查保溫盒是否松動，然后上下提拉保持溫度一致，放置時間不少于5分鐘，保持垂直提出，讀數(shù)時間在1秒鐘之內(nèi)并做記錄；

　　5、采樣，用采樣筒在油高的1/2處采樣，采樣前玻璃量筒必須清潔后將油樣沿杯壁倒下，再用溫度計攪拌油樣，使其玻璃量筒內(nèi)溫度均勻，放置其中，取密度計，輕拿軀體，先擦試干管，后擦軀體放入玻璃量筒中央，不超過2個分度值，旋轉(zhuǎn)平穩(wěn)后讀取沿彎液面所對的密度計刻度值及溫度計的刻度值并做好記錄；

　　6、計算儲油罐存油量升損，并在加油站庫存油品計量保管帳作好記錄。

　　四、負責每月的盤點工作，加油站的進銷存與片區(qū)、財務(wù)三方核對，做到準確無誤

　　五、對加油站的計量器具進行保管、保養(yǎng)、按期送檢

　　總之，作為一名計量人員肩負著加油站油品數(shù)質(zhì)量計量工作的重任，把安全工作放在第一位，嚴格按計量員安全職責和各操作流程操作，保證加油站的正常運行。

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