培訓專員辭職申請書

　　在現在社會，我們都會用到申請書，不同的使用場景有不同的申請書。相信大家又在為寫申請書犯愁了吧！下面是小編收集整理的培訓專員辭職申請書，歡迎閱讀與收藏。

培訓專員辭職申請書1

尊敬的人力資源部經理：

　　您好! 我是培訓專員XX，今天我是來辭職的，這是我的`辭職申請書。為了不占用您太多的時間，我大致把我的辭職理由和想法說一下。

　　首先，我的職位是培訓專員。我的主要工作應該是這些;協助擬訂培訓與發(fā)展計劃，公司內部培訓需求調查，會同直屬上級共同確認需求;培訓活動的具體執(zhí)行和后勤協助，使得培訓順利完成;執(zhí)行培訓效果評估工具，編寫評估申請書;聯系各類培訓機構，辦理員工外部培訓事宜;管理員工培訓檔案，編制培訓類報表和分析申請書。但是我現在我的工作遠不止這些，一些報銷上的工作以及內勤的工作都是我兼著做了，加班加點成了加常便飯。公司人員配備不夠，我知道公司這么做是減少人員開支，這個可以理解。然而對于我的加班應該給加班費，不管是從勞動法來講，還是公司原則上來講，我覺得支付加班費是必須的。這個情況我已經向您反映了很多次，然而遲遲未能有結果，我想是沒有希望了吧，所以我決定辭職。

　　最后希望貴公司一路走好。

　　此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

培訓專員辭職申請書2

尊敬的人力資源部經理：

　　您好！

　　我是培訓專員小王，今天我是來辭職的，這是我的辭職申請書。為了不占用您太多的時間，我大致把我的辭職理由和想法說一下。

　　首先，我的職位是培訓專員。我的`主要工作應該是這些；協助擬訂培訓與發(fā)展計劃，公司內部培訓需求調查，會同直屬上級共同確認需求；培訓活動的具體執(zhí)行和后勤協助，使得培訓順利完成；執(zhí)行培訓效果評估工具，編寫評估報告；聯系各類培訓機構，辦理員工外部培訓事宜；管理員工培訓檔案，編制培訓類報表和分析報告。但是我現在我的工作遠不止這些，一些報銷上的工作以及內勤的工作都是我兼著做了，加班加點成了加常便飯。公司人員配備不夠，我知道公司這么做是減少人員開支，這個可以理解。然而對于我的加班應該給加班費，不管是從勞動法來講，還是公司原則上來講，我覺得支付加班費是必須的。這個情況我已經向您反映了很多次，然而遲遲未能有結果，我想是沒有希望了吧，所以我決定辭職。

　　最后希望貴公司一路走好。

　　望領導早日批準我的申請，在此非常的感謝！

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　時間

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