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衛(wèi)生檔案管理制度

時間:2024-09-22 00:18:10 制度 我要投稿

衛(wèi)生檔案管理制度

  在不斷進步的社會中,很多場合都離不了制度,制度是國家機關、社會團體、企事業(yè)單位,為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序,保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應用文。想學習擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編收集整理的衛(wèi)生檔案管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

衛(wèi)生檔案管理制度

衛(wèi)生檔案管理制度1

  一、為規(guī)范公共場所衛(wèi)生檔案管理,增強公共場所衛(wèi)生檔案的實用性和有效性,特制定本制度。

  二、歸檔范圍公共場所從業(yè)人員的健康狀況、衛(wèi)生知識培訓情況、各項衛(wèi)生設施的圖紙、文字等材料、衛(wèi)生許可相關資料、衛(wèi)生自查記錄、監(jiān)管部門的監(jiān)督監(jiān)測資料等具有參考價值的文件資料。

  三、公共場所的衛(wèi)生檔案管理由衛(wèi)生檔案管理員負責。

  四、衛(wèi)生檔案管理員的職責:保證公共場所各部門的原始資料及單據(jù)齊全完整、安全保密和使用方便。

  五、資料的收集與整理

  1、公共場所的歸檔資料實行'季度歸檔'及'年度歸檔'制度,即:每年的

  四、

  七、十和次年的.一月和每年二月份為公共場所衛(wèi)生檔案資料歸檔期。

  2、在衛(wèi)生檔案資料歸檔期,由衛(wèi)生檔案管理員分別向各主管部門收集應該歸檔的原始資料。各主管部門經理應積極配合與支持。

  3、凡應該及時歸檔的資料,由衛(wèi)生檔案管理員負責及時歸檔。

  4、各部門專用的收、發(fā)文件資料,按文件的密級確定是否歸檔。凡機密以上級的文件必須把原件放入衛(wèi)生檔案室。

  5、衛(wèi)生檔案管理員實施衛(wèi)生檔案歸檔整理。

  六、衛(wèi)生檔案的借閱

  1、總經理、副總經理、辦公室主任借閱非密級衛(wèi)生檔案可直接通過衛(wèi)生檔案管理員辦理借閱手續(xù)。

  2、因工作需要,公共場所的其他人員需借閱非密級衛(wèi)生檔案時,由部門經理辦理《借閱衛(wèi)生檔案申請表》送總經理辦公室主任核批。

  3、公共場所衛(wèi)生檔案密級分為絕密、機密、秘密三個級別,絕密級衛(wèi)生檔案禁止調閱,機密級衛(wèi)生檔案只能在衛(wèi)生檔案室閱覽,不準外借;秘密級衛(wèi)生檔案經審批可以借閱,但借閱時間不得超過4小時。秘密級衛(wèi)生檔案的借閱必須由總經理或分管副總經理批準。總經理因公外出時可委托副總經理或總經理辦公室主任審批,具體按委托書的內容執(zhí)行。

  4、衛(wèi)生檔案借閱者必須做到:①愛護衛(wèi)生檔案,保持整潔,嚴禁涂改。②注意安全保密,嚴禁擅自翻印、抄錄、轉借、遺失。

  七、衛(wèi)生檔案的銷毀

  1、公共場所任何個人或部門非經允許不得銷毀公共場所衛(wèi)生檔案資料。

  2、當某些衛(wèi)生檔案到了銷毀期時,由衛(wèi)生檔案管理員填寫《公共場所衛(wèi)生檔案資料銷毀審批表》交總經理辦公室主任審核經總經理批準后執(zhí)行。

  3、凡屬于密級的衛(wèi)生檔案資料必須由總經理批準方可銷毀。

  4、經批準銷毀的公共場所衛(wèi)生檔案,衛(wèi)生檔案管理員須認真核對,將批準的《公共場所衛(wèi)生檔案資料銷毀審批表》和將要銷毀的衛(wèi)生檔案資料做好登記并歸檔。登記表永久保存。

  5、在銷毀公共場所衛(wèi)生檔案資料時,必須由總經理或分管副總經理指定專人監(jiān)督銷毀。

衛(wèi)生檔案管理制度2

  一、根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,結合本公司的實際,對公司各單位建立職業(yè)衛(wèi)生檔案,員工個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案,簡稱“兩檔”,并由專人保管。

  二、職業(yè)衛(wèi)生檔案包括:

  1、企、事業(yè)單位職業(yè)衛(wèi)生記錄卡;

  2、廠區(qū)各生產單位職業(yè)病危害因素分布平面示意圖、廠區(qū)各生產單位重點職業(yè)病危害因素分布平面示意圖;

  3、廠區(qū)各生產單位工藝流程簡圖(用箭頭表示);

  4、各生產單位接觸職業(yè)病危害因素人員一覽表;

  5、各生產單位接觸職業(yè)病危害因素人員作業(yè)人員登記卡;

  6、職業(yè)病危害、職業(yè)中毒記錄卡;

  7、職業(yè)病危害因素檢測結果匯總資料;

  8、職業(yè)病危害因素程度分級管理表;

  9、職業(yè)中毒事故報告與處理記錄表;

  10、職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標準、文件、監(jiān)督文書清單及有關文本;

  11、職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計劃、目標、方案、程序、指導書、管理制度;

  12、職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理組織、職能及人員分工;

  13、建設項目職業(yè)病危害管理檔案;

  14、職業(yè)病預防控制措施技術檔案;

  15、職業(yè)病防護設施和防護用品檔案;

  16、職業(yè)衛(wèi)生培訓教育匯總資料;

  17、職業(yè)病事故應急救援預案及演練有關資料。

  三、員工個人健康檔案包括:

  1、員工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

  2、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結果;

  3、職業(yè)健康檢查結果、職業(yè)禁忌證名單及處理情況;

  4、職業(yè)病診斷、職業(yè)病病例登記表等員工個人健康資料;

  5、職業(yè)健康監(jiān)護委托書或合同;

  6、職業(yè)性健康檢查工種及人員名單;

  7、職業(yè)病人處理、安置情況匯總資料。

  四、“兩檔”資料按檔案管理的.要求建立目錄、統(tǒng)一編號、專冊登記;分永久、長期、短期三種期限及時進行歸檔。

  五、“兩檔”資料應字跡清楚、圖表清晰、文字準確可靠,并管好和用好“兩檔”。

  六、隨時、定期地根據(jù)公司人員的變動,及時調整和補充“兩檔”,各表卡每年10月前系統(tǒng)地調整一次。

  七、“兩檔”檔案中各種資料按要求每三年復核一次;日常職業(yè)衛(wèi)生工作須將測定結果、健康檢查結果、職業(yè)病管理情況隨時過錄,以備分析。

  八、員工離開單位時,有權索取個人健康檔案資料并復檔案室應如實地、無償?shù)靥峁?并在所提供的個人復印件上簽章。

  九、職業(yè)病診斷,鑒定單位需提供有關“兩檔”資料時,檔案室應如實地提供。

  十、檔案室對各部門移交來的職業(yè)衛(wèi)生檔案,要進行質量檢查,歸檔的案卷要填寫移交目錄,雙方簽字,及時編號登記,入庫保管。

  十一、檔案工作人員對檔案的收進、移出、銷毀、管理、借閱利用等情況要進行登記,檔案工作人員調離時,必須辦好交接手續(xù)。

  十二、職業(yè)衛(wèi)生檔案庫房要堅固、安全,做好防盜、防火、防蟲、防鼠、防高溫、防潮、通風等項工作,并有應急措施。職業(yè)衛(wèi)生檔案庫要設專人管理,定期檢查清點,發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質時要及時修補復制。

  十三、利用職業(yè)衛(wèi)生檔案的人員應當愛護檔案,職業(yè)衛(wèi)生檔案室嚴禁吸煙,嚴禁對職業(yè)衛(wèi)生檔案拆卷、涂改、污損、轉借和擅自翻印。

  十四、本規(guī)定解釋權歸公司職業(yè)健康安全部。每年按公司流程對其合規(guī)性進行評估修訂。

  十五、本制度自頒布之日起施行。有關職業(yè)檔案管理的其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、標準和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。

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