門禁管理制度【集合15篇】
在不斷進步的時代，制度對人們來說越來越重要，制度是國家法律、法令、政策的具體化，是人們行動的準則和依據(jù)。到底應如何擬定制度呢？下面是小編為大家整理的門禁管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
門禁管理制度1
第一條
為保證公司財產(chǎn)、物料及信息資料的安全，規(guī)范門禁系統(tǒng)的使用與管理要求，明確注意事項，結合公司實際情況，特制定本管理制度。
第二條 門禁系統(tǒng)的使用及權限
我公司門禁系統(tǒng)主要用于上下班打卡。
第三條 門禁系統(tǒng)管理規(guī)定
�。ㄒ唬┻M入和離開公司、部門的員工必須隨手關門，不得使門禁系統(tǒng)處于失效狀態(tài)。
�。ǘ┟课粏T工應愛護該設施，按照使用要求正確操作使用，不得隨意亂按。
（三）員工在上班時間進入電子門時，為確保公司安全，應有秩序按每人讀一次卡進入，一旦多人同時進入或無門禁卡與外來人員混進來，遇上治安情況就無法查找線索，就會失去門禁安全保障作用，給安全防范管理帶來困難。
第四條 非本公司人員進入規(guī)定
（一）如因特殊原因，外來人員需進入公司辦公區(qū)域，必經(jīng)綜合部負責人批準后方可在指定人員的'陪同下進入。
（二）接待來訪人員時，各部門接待人員應加強保密意識，如客人翻閱辦公桌的資料時應予以制止。
�。ㄈ┡阃藛T有義務督促與協(xié)助訪客盡快處理完成事務并及時離開受限區(qū)域。
第五條 補辦門禁設置手續(xù)
�。ㄒ唬﹩T工發(fā)生門禁卡遺失、損壞、失效時，請到財務部繳納20元補辦費用后，到綜合部補辦新的門禁卡，再由前臺考勤人員重新設置門禁權限。
（二）若員工本人提出要求設置門禁系統(tǒng)，將拒絕辦理。
門禁管理制度2
為維護學校正常教學秩序，完成各項保衛(wèi)任務，切實保障師生的權益和人身安全，特制定本制度如下：
一、學校門衛(wèi)工作是維護學校良好的教學秩序、保障學校安全的`重要工作之一，值日行政、教師在值班期間必須堅守崗位，不準擅離職守，脫管失控；要衣著整潔，儀表端莊，說話和氣，講究文明。
二、學校大門要二十四小時處于關閉落鎖狀態(tài)，當有人因工作需要進出學校時，值日人員要及時開啟和關閉。
四、對到校辦事的外來人員實行電話聯(lián)系并進行登記，否則，不準進入校內。值日人員應切實負起登記責任，不得以口頭詢問代替登記。
五、學校在上課、辦公時間，在校教職工不得隨意離開學校，凡因外出辦事需要離開學校的，必須經(jīng)校領導同意。在上課時間離開學校的學生，必須持有班主任的批準手續(xù)，并接受值日人員的檢查。
六、對學生家長所送物品，值班人員必須認真檢查，通知有關人員按時轉交學生本人，不準擅自讓學生家長進入校內。
七、為了維護學校秩序，保障校園安全，值班人員必須積極禁止商販在校門口擺攤、叫賣和非本校車輛進入學校。
八、值班人員應當拒絕和勸阻學生到校門口購物；不準代替學生到校門外購物。
九、值班人員應當認真履行執(zhí)行本制度，如有違反，按學校有關規(guī)定給予處罰。車輛進校前，檢查證件、問明事由；車輛出校前，應接受檢查。未經(jīng)許可，不得在校內停車過夜。
門禁管理制度3
一、定期維護服務器，保證服務器工作在最佳狀態(tài)；
二、安裝殺毒軟件，定期殺毒；
三、定期修改(每個月一次)門禁系統(tǒng)密碼；
四、由于win20xx的不安全性，應為兩如服務器設置屏保密碼(1分鐘啟動)，防止無關人員接觸此電腦；
五、不得在此電腦上安裝除門禁系統(tǒng)以外的其他應用程序；
六、不得將此電腦移做他用；
七、每周檢查25道門及其相關配套設備、線路，保證門的'正常工作，填寫《門禁系統(tǒng)檢查記錄表》；
八、記錄表格
1、《門禁鑰匙發(fā)放記錄表》
2、《鑰匙申請表》
3、《門禁系統(tǒng)周檢記錄表》
門禁管理制度4
一、目標
塑造良好企業(yè)形象，保障公司資產(chǎn)與員工人身財產(chǎn)安全，推動公司發(fā)展。
二、適用范圍
適用于所有進出我司的人員（單位、個人）。
三、責任方
1、濟南園區(qū)行政中心集團辦、東營園區(qū)行政中心集團辦：負責監(jiān)督制度執(zhí)行。
2、濟南、東營園區(qū)物業(yè)部保安：負責實施此制度。
3、公司全體員工：需遵守此制度。
四、管理內容
1、門禁感應卡即IC卡。除非特別說明，本文中的“門禁感應卡”均指此卡。
2、綜合服務中心負責門禁感應卡的管理，發(fā)給具有相關權限的員工。每位員工僅能使用自己的門禁感應卡，不能轉借他人或多人共享一張卡。
3、行政管理中心集團辦每月對門禁系統(tǒng)進行檢查，確保其正常使用。發(fā)現(xiàn)問題及時通知物業(yè)部修復。
4、公司門禁出入管理
�。�1）出入集團西大門、生產(chǎn)中門、生產(chǎn)南門的公司員工需持有門禁感應卡，并按要求刷記錄后才能出入。無門禁感應卡者禁止出入，保安有權阻止。新入職員工須經(jīng)過門衛(wèi)電話核實，登記并展示有效證件后方可出入。
�。�2）外來人員因公需要進入公司，應在門口登記，說明來意。必要時應展示證件。接洽部門同意后，由值班保安填好《來訪人員登記表》，發(fā)給《來訪條》，指示接洽部門的位置和停車地點。如果接洽部門或相關人員不在或不愿接待，保安應禮貌地請其離開。
�。�3）員工應從公司西/南大門出入。西/南大門開放時間為6：00—22：00。晚上外出的員工需在23：30前返回公司，節(jié)假日則需在00：00前返回。其余時段保安有權拒絕通行（加班、倒班等情況除外）。員工禁止攀爬圍欄進出，違者每次罰款50元，屢犯者將受到公開批評。進出生產(chǎn)中門參觀者需攜帶參觀證（到行政管理中心集團辦登記領取）。
�。�4）被公司解雇或辭職的員工，只有憑行政管理中心集團辦批準的《離職人員出門條》才允許離廠，并應仔細檢查其攜帶的物品，禁止攜帶帶有公司標識的任何物品出廠。
（5）所有物資均需憑借出門條放行。成品銷售、次品、生產(chǎn)工具、加工零件、樣品、模具或廢料憑二級單位負責人簽發(fā)的出門條；辦公用品、生活用品憑行政管理中心集團辦出具的出門條；物資供應公司購買的需要退貨的物品，憑物資供應負責人簽發(fā)的出門條放行。保安應將各類出門條妥善保管，防止遺失和損壞。
�。�6）公司購買的貨物應先在保安室登記，然后由保安通知收貨部門或人員。
（7）提交的小件物品、信函、文件等應由總機前臺代為收發(fā)�？倷C前臺應及時準確地做好收發(fā)工作，并進行登記。
（8）對人員、車輛攜帶的物品產(chǎn)生疑問時，應及時詢問相關人員進行確認。
�。�9）來往業(yè)務車輛需從生產(chǎn)南門進出，任何車輛不得從生產(chǎn)中門進出，特殊情況需備案登記后方能出入。
�。�10）訪問者完成事務后，需持由接洽部門和接待人員簽字確認的《來訪條》離開公司。如有特殊情況沒有簽字，離開時保安應打電話向接洽部門詢問具體情況后放行。
�。�11）下列外來人員禁止進入公司：
�、贁y帶易燃易爆和危險品的人。
�、谏矸莶幻鳌⒁轮徽娜�。
�、弁其N商品和回收廢品的人。
�、芊乔⒄劰珓盏娜�，或洽談公務但拒絕登記的人。
�、輥碓L者不清楚訪問部門或訪問人的情況。
�、迊碓L者無法出示有效證件。
（12）有下列行為之一的公司員工禁止離開公司：
�、賳T工離廠時攜帶公司物品，但出門條上沒有部門經(jīng)理簽字。
②員工攜帶物品有放行條，但物品不符。
（13）辦公區(qū)門禁管理
�、偻鈦砣藛T需持有保安發(fā)放的`來訪條，只允許進入登記許可接待的集團辦，嚴禁在其他辦公室閑逛，否則應予以驅逐。
②在接待來訪人員時，各部門接待人員應加強保密意識。當客人翻閱辦公桌上的文件時，應予以制止。
�、弁鈦砣藛T事務完成后，相關部門接待人員應在保安發(fā)放的《來訪條》上簽字確認。如果有特殊情況暫時不能離開公司，應及時通知門衛(wèi)和保安。
�、芄締T工進入公司生產(chǎn)大門、車間時，需將工作證掛在胸前。對于上下班進出工廠、車間不佩戴工作證的員工，保安可阻止其入內，直到按照要求佩戴。態(tài)度惡劣的，保安應記下其姓名、部門，并交給行政管理中心集團辦處理。行政管理中心集團辦將該員工的違規(guī)行為書面通知所在部門，由所在部門根據(jù)實際情況在員工績效考核中扣除相應的分數(shù)。
⑤車間員工禁止帶包進入車間。有帶包人員需將包存放指定區(qū)域。如有帶包進入者，保安應要求其自行開包檢查。
�、奚习鄷r間，車間員工原則上不允許接待客人。如有特殊情況，需向保安說明，并得到部門經(jīng)理的同意，在公司會議室接待客人。未經(jīng)部門經(jīng)理同意，嚴禁將外來人員帶入車間參觀。當車間員工攜帶公司物品離開車間時，需有部門經(jīng)理簽發(fā)的出門條，否則保安有權阻止其外出。（特殊情況應解釋清楚并備案）
⑦外來公干人員未經(jīng)部門經(jīng)理同意和接待部門人員陪同，嚴禁進入車間。擅自進入的，保安和車間工作人員有權阻止。
⑧有下列行為之一的公司員工禁止進入辦公區(qū)：
�、贁y帶違禁物品者。
�、诓慌宕鞴ぷ髯C者、無來訪條者
�、凵习啻┩闲�、短褲、衣帽不整者。
�、芪唇�(jīng)部門經(jīng)理批準擅自帶客參觀者。
五、生效日期
1、本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，解釋權歸集團行政管理中心集團辦公室。
2、公司門禁卡管控制度規(guī)范
3、為了提升辦公區(qū)安全性，保障公司和個人資產(chǎn)安全以及貨物進出秩序，我們特此設定以下門禁卡使用與管理規(guī)則。
一、持卡對象
只有入職三天以上的在職員工才具備持卡資格。
二、注意事項
1、門禁卡專屬在職員工，遵循“一人一卡”原則，禁止交換。
2、使用期間請妥善保存，若不慎丟失，請迅速至人事部辦理掛失手續(xù)。未按時報備者，一旦被發(fā)現(xiàn)將罰款100元，如果因此給公司帶來損失，還將承擔相應責任。
三、補卡費用及步驟
1、如因非人為因素導致門禁卡消磁或失效，人事部會在核實后免費更換。
2、若丟失或損壞需要重新辦理，首次補辦收取50元制卡成本費；再次補辦則需繳納50元制卡成本費，并且罰款100元。
3、補卡程序：持卡人提出申請，人事部審核并收取制卡成本費，人事部根據(jù)成本費制作新卡并發(fā)給持卡人。
四、卡片回收
員工離職時必須同時交回門禁卡，否則視同未完成離職手續(xù)。
五、自制度發(fā)布之日起執(zhí)行，最終解釋權歸XXX所有。
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門禁管理制度5
1、感應門體兩側一米范圍內嚴禁帶卡人員行走。
2、員工需攜帶本人的'門禁卡從通道出入,保持正常速度,出入時禁止并排行走。
3、出入門禁時如果出現(xiàn)報警或讀卡信息和讀卡狀態(tài)與實際不符時必須立即退出門禁通道40厘米外重新通過,否則罰款500元每人次(以前后攝像頭抓拍照片為依據(jù))。
4、門禁卡需與感應區(qū)保持同一水平線,員工要根據(jù)個人身高佩戴將卡片調整于感應區(qū)位置(感應區(qū)域為右下側和左上側)。
5、門禁卡要注意保護,不要隨意彎折,不得與其他卡片(如銀行卡、公交卡、飯卡等)或香煙等錫箔紙包裝物以及手機、收音機等屏蔽干擾物放在一起。
6、提高安全防范意識,鋼筋套筒自覺維護安全,禁止將本人的門禁卡借給其他人使用,同時應及時勸阻其他人借卡進門或破壞門禁設施等有損安全的行為。
7、門禁卡丟失或損壞應及時到安質部辦理掛失登記并及時補卡,按規(guī)定需繳納補卡費用20元。
8、員工辦理辭退前,須將門禁卡交回安質部后方可辦理辭退手續(xù)。
9、門禁系統(tǒng)24小時運行,須保證設備清潔,線路不受損壞,在使用過程中發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
門禁管理制度6
1、學校門衛(wèi)實行24小時值班，不得空崗。校園中非學生上、下學時間，大門上鎖關閉。
2、除上級相關部門必須的視察外，原則上不允許校外人員進入校園，確需進入校園的校外人員，門衛(wèi)先詢問其會見人，待會見人到校門口確認后，辦理登記手續(xù)，并對其隨身攜帶物品進行檢驗，合格后方可開門放行。對可疑或違禁物品，門衛(wèi)有權扣留。如會見人不在校，不準開門放行。未經(jīng)允許外來人員(包括小孩)不得隨意進出學校，更不準以任何借口無理取鬧，影響教學，對那些不聽勸告、尋釁滋事分子，應主動報警，對違法亂紀分子依法嚴懲。
3、在校學生不許會客，如家長確有要事，經(jīng)與班主任聯(lián)系確認并登記后，下課在門衛(wèi)室會見。學生在校如因病、事需出校，須持班主任簽準的.假條登記后離校。
4、家長接送孩子，請在校門口等候，不要進入校園。如有事，請與要找的教師電話聯(lián)系。
5、嚴禁各種商販進入學校或在學校三包范圍內擺攤叫賣。
6、夜間嚴禁一切人員及車輛進入校園。
7、教師在工作時間外出需持有校長室開出的出門證，否則門衛(wèi)有權阻止其外出。
8、門衛(wèi)負責學校內及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取措施及時處理，不能處理的及時上報學校有關部門。開校門時間:
早晨:7:00
中午:1:20
靜校時間:中午:11:30
下午:5:30
門禁管理制度7
為維護我校治安秩序，確保學校財產(chǎn)及師生安全，從嚴治校，強化管理，依據(jù)學校有關規(guī)定，特制定門禁制度：
1、學校門衛(wèi)施行24小時值班，不得空崗，校內中非同學上、下學時間，大門上鎖關閉。
2、除上級相關部門必需的觀察外，原則上不答應校外人員進入校內，確需進入校內的.校外人員，門衛(wèi)先用電子測溫儀測量其體溫，體溫正常的要詢問其會見人，待會見人到校門口確認后，辦理登記手續(xù)，并對其隨身攜帶物品進行檢驗，合格前方可開門放行。對可疑或物品，門衛(wèi)有權扣留。如會見人不在校，不準開門放行。未經(jīng)答應外來人員（包括小孩）不得任意進出學校，更不準以任何借口無理取鬧，影響教學秩序，對那些不聽勸說、尋釁滋事分子，應主動報警，對作奸犯科分子依法嚴懲。
3、正常上課期間禁止同學從左右側門進入校內，節(jié)假日從左側門進入，前大門為門禁時間。同學進出校內必需穿校服。進入校內后不得在操場騎車、遛冰、玩滑板車等，不得在校內內抽煙，不得在校內內亂扔垃圾。
4、在校同學不許會客，如家長確有要事，經(jīng)與班主任聯(lián)系確認并登記后，下課在門衛(wèi)室會見。同學在校如因病、事需出校，須持班主任簽準的假條登記后離校。晚自習后，住校生不得擅自離校，確因生病或者其它原因需要離校的，由生活老師出具證明前方可離校。
5、家長接送孩子，請在校門口等候，不要進入校內。如有事，請與要找的老師電話聯(lián)系。
6、嚴禁各種商販進入學�；蛟趯W校三包范圍內擺攤叫賣。同學嚴禁帶用一次性飯盒盛裝的食品進校內。
7、夜間嚴禁一切人員及車輛進入校內。非本單位工作人員，未經(jīng)答應不得在校內錘煉、玩耍逗留。
8、門衛(wèi)負責學校內及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種擔心全隱患，實行措施按時處理，不能處理的按時上報學校有關部門。
開關校門時間：早晨：6：30開門晚上：22：30關門
星期日晚自習開門時間：17：50
門禁管理制度8
維護學校正常的教育教學秩序，確保師生安全，經(jīng)校委會研討確定，我校施行全封閉管理，現(xiàn)通告如下：
1、放行時間：早上7：00點——8：00點，下午15：40點——18：30點放行。其余時間關閉校門，施行全封閉管理。
2、在校內施工、辦理業(yè)務人員需出示相關證件并進行登記。
3、門衛(wèi)負責門前三包，門前嚴禁擺攤設點，嚴禁停放車輛，確保校門通道干凈暢通。
4、外單位車輛不得進入校內，特別情況經(jīng)學校值周領導批準登記前方可放行，并停放在指定位置。
5、老師在上課期間出入校內需做好登記，同學在上課期間、課間如有特別情況，憑經(jīng)批準的請假條到門衛(wèi)處登記后出門。
6、上課時間同學不得會客，外來人員、同學家長必需辦理登記手續(xù)，方可入校。同學家長來校不得進入教學區(qū)，會見同學、老師經(jīng)同意后在門衛(wèi)室見面。
7、對危害學校安全的人和事，門衛(wèi)有權實行臨時相應措施加以制止，并快速報告學校相關領導或值班領導，必要時移交公安機關。
8、下午15：40點——18：30確需到操場打籃球或錘煉的`，經(jīng)門衛(wèi)同意后可以進入操場，但必需遵守學校的規(guī)章制度，愛惜學校財產(chǎn)，保持校內清潔，安全責任自負，不得攜帶小孩，并于18：30同學上晚自習前離場。
9、雙休及節(jié)假日關閉校門。
門禁管理制度9
一、目的
為了保障企業(yè)的安全穩(wěn)定運營，建立規(guī)范的門禁管理制度，明確相關工作職責和制度執(zhí)行程序，防止不法人員進入企業(yè)內部破壞設施、侵犯企業(yè)財產(chǎn)以及威脅員工安全。
二、范圍
本制度適用于企業(yè)所有門禁，包括進出企業(yè)大門的門禁設施及其他進入企業(yè)內部的門禁設施。
三、制度制定程序
本制度由企業(yè)總經(jīng)理或其授權的'領導牽頭制定，經(jīng)過企業(yè)內部相關部門的審批后正式發(fā)布執(zhí)行。本制度的修改和解釋權歸企業(yè)總經(jīng)理及相關部門負責人所有。
四、制度內容
1、門禁設施的設置應當合理，并具有可靠性、有效性、方便性等特點。必要時，應當增加安保人員或技術設備，保障門禁設施的安全有效運行。
2、員工進出門禁設施的管理應當依據(jù)員工勞動合同和崗位職責進行分類管理，實行實名制管理，門禁設施應當備案并使用門禁卡或身份證等有效證件進行刷卡進出。
3、第三方人員進出門禁設施應當進行有效身份驗證和登記備案，并由員工進行陪同，確保進入?yún)^(qū)域及訪問內容合法。
4、門禁設施管理人員應當認真履行工作職責，嚴格執(zhí)行門禁制度，嚴禁泄漏員工個人信息和企業(yè)資料。
5、門禁設施管理人員應當定期進行巡查和維護保養(yǎng)，檢查門禁設施是否完好，避免因門禁設施失靈導致的安全事故。
6、對于沒有攜帶有效證件、無權進入企業(yè)內部、攜帶易燃易爆物品等危險品物進入企業(yè)區(qū)域或者故意破壞門禁設施的，企業(yè)應當及時通知公安機關或者安全管理部門進行處理，并追究相關責任人的法律責任。
五、責任主體
1、企業(yè)總經(jīng)理或其授權的領導對企業(yè)門禁設施管理工作全面負責。
2、安全管理部門負責制定門禁管理計劃，組織實施門禁管理工作，監(jiān)督門禁設施管理人員執(zhí)行門禁管理制度。
3、門禁設施管理人員負責門禁設施的日常巡檢、維護、保養(yǎng)，并嚴格執(zhí)行企業(yè)門禁管理制度。
六、執(zhí)行程序
1、門禁設施管理人員應當認真履行工作職責，按照制度執(zhí)行相關工作。
2、安全管理部門或企業(yè)領導團隊定期對門禁設施管理工作進行檢查。
3、對于門禁設施管理人員違反門禁管理制度的行為，管理部門應當進行制度約束和批評教育，情節(jié)嚴重者可以采取相應的紀律處分措施。
七、責任追究
1、對于因門禁設施管理不到位，造成企業(yè)財產(chǎn)損失、員工傷亡的事件，門禁設施管理人員應當承擔相應的責任并接受企業(yè)的處罰。
2、企業(yè)領導及管理部門對門禁設施管理不到位的行為也要進行嚴肅的批評和問責。
參考法規(guī)
1、《勞動合同法》
2、《勞動法》
3、《勞動保障監(jiān)察條例》
4、《行政管理法》工廠門禁管理制度
門禁管理制度10
為了樹立良好的企業(yè)形象，維護公司財物和員工的人身財產(chǎn)安全，促進公司事業(yè)發(fā)展，結合公司實際情況，特制定本制度。
第一條外來人員因公需進入公司，門衛(wèi)詢問事由，必要時應查驗證件，電話通知接洽部門，經(jīng)接洽部門或相關人員同意后，保安給來訪者指出接洽部門位置和車輛停放位置。如接洽部門或相關人員不在或有其他原因不愿接見的，保安應委婉拒絕。
第二條公司大門放行時間：6：30—21：30，其他時間保安有權不予通行（加班、倒班可視情延長出入大門的時間）。員工嚴禁爬越圍墻進出，違者罰款200元并開除處理。
第三條宿舍門放行時間：早上6：30—8：30，中午11：40—13：30，晚上：17：30—23：20。晚上外出人員于23：20前回宿舍、節(jié)假日00：00前回公司。宿舍鐵門除特殊情況才可開啟，原則上常關閉。
第四條被公司開除及離職人員，保安應憑行政部核準后的《離職人員申請單》給予放行，并嚴格檢查其行李及物品，嚴禁攜帶任何具有本公司標志的公司物品出公司。
第五條公司員工拿生活用品出宿舍，需作例行檢查，方可放行。
第六條公司各種物品均需憑相應出門單據(jù)放行：
1、成品出貨憑成品倉簽發(fā)的出貨單；
2、外加工憑半成品倉外加工單；
3、原物料需退換貨時，憑物料倉簽發(fā)的退貨單放行。
保安人員依相應單據(jù)，物品和數(shù)量核對無誤時方可放行。保安人員對出門證單據(jù)分類夾放，每天8：30以前將前一天出門單據(jù)送交行政部。
第七條供應商來公司送貨時，由保安通知收貨部門后，方可放行進入公司。
第八條快遞公司送的物品、信函、文件等應由保安代收發(fā)，如需付相關快遞費用時及時通知對應人員簽收，保安應做好收、發(fā)工作，并登記。
第九條外來車輛所攜帶物件有疑問時，應及時報告行政人員并加以確認。
第十條摩托車出公司時保安人員應要求：其本人打開坐箱及工具箱進行檢查，如有手提袋者需一并檢查。
第十一條來訪者辦事完畢，需由接洽部門人員送至公司大門，如有特殊情況未有人員送至大門者，保安應打電話詢問接洽部門溝通后方可放行。
第十二條下列外來人員嚴禁進入公司大門：
1、攜帶易燃易爆及危險品的`人員。
2、不明身份、衣冠不整的人員。
3、推銷產(chǎn)品及收購廢品的人員。
4、非洽談公務人員，或是洽談公務但被訪人員拒絕者。
5、來訪人員報不清受訪部門及受訪人者。
6、來訪人員不能出示有效證件者。
第十三條有下列行為之一的公司員工嚴禁離開公司：
1、員工出公司或宿舍攜帶公司物品無放行單據(jù)者。
2、員工攜帶物品有放行單據(jù)，但物單不符者。
第十四條非計件員工進入公司后，按照要求在保安室外打指紋卡。如打手紋卡有異常需真實手工登記上班時間或下班時間，由公司副總以上人員核準生效。
第十五條車間員工嚴禁帶手提包、背包及零食進入車間。
第十六條上班時間，車間上班的人員原則上嚴禁接訪客人，若有特殊情況，需向保安說明情況，行政主管同意后在公司會議室會客。未經(jīng)行政主管同意嚴禁將面試人員帶入車間參觀。車間員工有攜帶公司物品離開車間時，須有公司副總以上簽發(fā)的放行條，否則保安有權限制止其外出。
第十七條外來人員未經(jīng)公司總經(jīng)理同意和接待部門人員陪同嚴禁進入車間，擅自進入車間者保安和車間工作人員應以阻止。
第十八條節(jié)假日及上班以外時間，如果公司制造部沒安排上班，各車間門需落鎖，關閉窗戶及電源，員工如需進入車間，需經(jīng)公司副總以上人員同意后方可進入，離開時需及時鎖門。
第十九條公司員工進入公司嚴禁穿拖鞋、短褲、衣帽不整，女生嚴禁穿超短裙。
第二十條所有車輛進入公司后均應在指定地點停放，摩托車、電動車、自行車出入廠門時，必須下車推行。
第二十一條嚴禁出公司的車輛：
1、外來車輛出公司時拒絕檢查者。
2、貨物出公司無出門單據(jù)或所裝貨物與單據(jù)不符合者。
第二十二條檢查時應注意的事項：
1、不可觸及人身。
2、檢查時態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會與反感，必要時婉言說明，并請諒解。
門禁管理制度11
為了加強公司的。安全管理，保證公司及個人的財產(chǎn)安全和人員貨物出入的正常秩序，提高企業(yè)的形象，促進公司事業(yè)發(fā)展，結合公司的實際情況，公司從20xx年12月18日開始，員工出入使用門禁管理系統(tǒng)，使用期間特制定如下制度：
一、門禁卡：針對公司所有在職員工
二、發(fā)卡流程：人事部根據(jù)新入職員工進行相應登記，符合要求發(fā)放一張可使用卡。
三、門禁卡使用須知：
1、門禁卡1人一張，僅限申請者本人使用，不得外借他人或替他人進出刷卡。
2、持卡人必須隨身佩帶門禁卡。
3、持卡人進出務必刷卡，一旦發(fā)現(xiàn)未刷卡，強行從門禁上面出入，損壞門禁卡機，將以門口監(jiān)控錄像為依據(jù)，追究相關責任人的違規(guī)行為，并賠償所有損失。
4、門禁卡在使用期間不慎遺失，請及時到人事部辦理掛失手續(xù)，否則，如他人冒用該卡而造成的損失，持卡者應承擔全部責任。
5、門禁卡使用全權由當班保安值勤人員監(jiān)督執(zhí)行，如有包庇行為，將追究相關責任。
四、補卡費用及流程：
1、門禁卡在使用期間若出現(xiàn)無故消磁或不能使用者，人事部核實情況后，將予以免費更換。
2、如丟失或損壞無法繼續(xù)使用，需補辦者應支付新卡制卡手續(xù)費（20元）后重新補發(fā)，補發(fā)的`門禁權限與原卡一致。
3、辦理離職手續(xù)時，必須到人事部交回門禁卡，未上交者扣除20元制卡手續(xù)及工本費。
五、所有的單車及摩托車不得入廠內，統(tǒng)一停放在廠門外兩側，由各自上鎖管理，保安協(xié)助看管，上班期間不得拿取。
門禁管理制度12
1、氨區(qū)實行封閉管理，禁止無關人員進入，氨區(qū)內未經(jīng)許可嚴禁入內，嚴禁跨越圍欄、嚴禁毀壞圍欄、圍墻以及入口鐵門和掛鎖等設施。
2、氨區(qū)各大門一律上鎖，氨區(qū)各鑰匙存放在氨區(qū)控制室的固定位置，由當班值班人員負責保管，按值移交，未經(jīng)嚴格的審核，任何人員不得私自動用。借用鑰匙必須登記，還回時隨即注銷，借用時間原則上不超過當班。因工作需要，值班人員有權不予借用或收回已借出的鑰匙，任何單位和人員不得阻撓。儲氨區(qū)的`大門進出后應隨時關閉。
3、因工作需要進入氨區(qū)的各級安全檢查人員、設備管理人員、檢
修人員、運輸人員、必須經(jīng)氨區(qū)值班人員許可后并執(zhí)行登記制度方可入內。
4、外來參觀學習人員必須經(jīng)公司領導批準與安監(jiān)部門同意由公司安監(jiān)部門人員陪同方可進入現(xiàn)場。
5、所有進入氨站的人員須聽從氨區(qū)值班人員指揮。經(jīng)過安全交底，明確氨站的安全風險，遵守各項規(guī)定，接受安全檢查，并執(zhí)行登記制度。
6、進入氨站外來工作人員必須穿防靜電服或全棉工作服，不得穿帶鐵釘?shù)男P閉無線通訊工具交由運行人員保存，并觸摸靜電裝置釋放靜電后進入。
7、未安裝阻火器的運送液氨、檢修物資、氮氣的機動車輛嚴禁進入氨區(qū)。
8、對不執(zhí)行規(guī)定，不聽從勸阻進入氨區(qū)內的人員，值班人員要及時報告安監(jiān)部及保衛(wèi)部并根據(jù)情節(jié)進行處罰和處理。
門禁管理制度13
為加強安全保衛(wèi),保持正常辦公秩序,制定以下門禁管理規(guī)定,望各部門及全體員工認真執(zhí)行。
1、員工出入一律憑上崗證,上下班騎摩托車、自行車人員一律下車進入廠區(qū)。
2、外來客人辦事一律在門衛(wèi)登記,保安與辦公室或有關人員聯(lián)系,指引客人去向,對拒絕登記的.客人,要積極的解釋,爭取配合。對無理取鬧的交民警辦公室處理。
3、涉及到有關領導和客戶參觀,請有關部門提前通知警衛(wèi)室,派有關人員提前登記在大門口迎接。
4、公司物資出門一律憑辦公室開具的出門票,門衛(wèi)保安要驗票、對物、見數(shù),確認無誤后方可放行。材料出門必須由供應部門開具出門證明,設備出門必須由設備主管部門開具出門證明,后勤辦公用品、雜物等必須由辦公室開具出門證明,臨時物品出門由公司主管領導簽字,然后統(tǒng)一到辦公室換正式出門票。
5、公司機動車同時執(zhí)行此辦法或有關公司規(guī)定。出租車不得進入廠區(qū)。每天8:00前,17:00以后,節(jié)假日,除公司必要車輛外,其它車輛不得出入,特殊情況需經(jīng)保衛(wèi)部或值班領導批準。
6、保安人員值勤規(guī)定應嚴格按《公司保安人員執(zhí)勤規(guī)定》和上級保衛(wèi)部門規(guī)定執(zhí)行。
7、公司廣大員工要自覺遵守此管理規(guī)定,支持保安人員工作,違者進行嚴肅處理。
門禁管理制度14
一、醫(yī)院工作人員應以救死扶傷、防病治病、實行社會主義、人道主義、全心全意為人民身心健康服務為己任，熱愛本業(yè)，忠于職守，嚴格遵守《醫(yī)德規(guī)范》。
二、準時到崗，不擅自離崗。不在上班時問從事與本職工作無關的事。
三、著裝規(guī)范、整潔，儀表端莊，佩戴胸卡。
四、接待患者熱情，做到語言文明、禮貌待人、態(tài)度誠懇，一視同仁。對患者有問必答，有呼必到，幫助患者排憂解難，急患者所急。
五、刻苦鉆研，虛心好學，努力提高業(yè)務技術水平。
六、同事之間團結協(xié)作，互相尊重，互相支持，自覺維護集體榮譽。對待兄弟科室、兄弟醫(yī)院要謙虛謹慎，互幫互學。
七、嚴格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度和各項操作規(guī)程，對工作精益求精，對患者高度負責。愛護儀器設備及一切公共財物。
八、遵紀守法，廉潔奉公，加強修養(yǎng)，自尊自重。不以工作之便謀私，不勒索患者錢財。謝絕患者宴請、饋贈，拒收“回扣”和“紅包”。
九、文明用語：同志、您好，請進，請坐，請安靜，請拿好，請放心，請稍等，請先回，您慢走，對不起，需要我?guī)湍鷨?不客氣，謝謝，再見。
十、服務忌語：不知道!辦不了!著什么急!沒準兒!等著吧!麻煩!別嚷了!找領導去!出去!你管不著!
一、為了規(guī)范醫(yī)院財務行為和會計工作秩序，發(fā)揮財務在醫(yī)院經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟效益中的作用，促進醫(yī)院發(fā)展。依據(jù)《中華人民共和國會計法》、《醫(yī)院財務制度》、《醫(yī)院會計制度》等相關法律法規(guī)，結合醫(yī)療單位實際情況，特制定本制度。
二、醫(yī)院財務管理任務：依法組織收入，努力節(jié)約支出，正確安排和合理使用資金。嚴格執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)和財務規(guī)章制度，確保國有資產(chǎn)安全。認真編制和執(zhí)行財務預算。積極推進績效考核方法，完成目標管理，做好財務監(jiān)督、檢查和經(jīng)濟活動分析。進行經(jīng)濟預測，參與經(jīng)濟決策，做好醫(yī)療收費的管理工作。
三、醫(yī)院財務管理范圍：預算管理、收入管理、支出管理、資產(chǎn)管理、對外投資、貨幣資金等，以及財務分析和監(jiān)督檢查。
四、醫(yī)院財務管理體制：實行"統(tǒng)一領導，集中管理"模式，醫(yī)院一切財務活動在總院長的領導下，由醫(yī)院財務部門統(tǒng)一負責管理。醫(yī)院財務實行"計劃"為特征的總院長負責制。各醫(yī)療分支機構預算內的支付，由本單位財務負責人復核，執(zhí)行院長審批，即可辦理。屬預算外的，由醫(yī)院財務負責人復核，經(jīng)醫(yī)院總院長審批或由總院長書面授權的執(zhí)行院長審批。
五、院長為醫(yī)院財務總負責人，對醫(yī)院財務負總責。執(zhí)行院長為各醫(yī)療分支機構財務總負責人，對本單位的財務負總責。醫(yī)療分支機構的財務主管人員由醫(yī)院任命，接受醫(yī)院財務部門的`管理。
六、各醫(yī)療分支機構應當根據(jù)國家有關法律、法規(guī)等規(guī)定，建立健全內部財務管理辦法，做好財務管理的基礎工作，定期上報會計報表及財務分析，服從醫(yī)院的管理、監(jiān)督和檢查。
七、醫(yī)院的財務管理接受財政、審計、物價等部門的指導和監(jiān)督。
1、工作人員上班時間必須穿工作服，戴工作帽，必要時穿隔離衣，膠鞋，帶口罩，手套。
2、使用合格的一次性檢驗用品，用后進行無害化處理。
3、嚴格執(zhí)行無菌技術操作規(guī)程，靜脈采血必須一人一針一管一巾一帶;微量采血應做到一人一針一管一片;對每位病人操作前洗手或手消毒。
4、無菌物品如棉簽、棉球、紗布等及其容器應在有效期內使用，開啟后使用時間不得超過24小時。使用后的廢棄物品應及時進行無害化處理，不得隨意丟棄。
5、各種器具應及時消毒、清洗;各種廢棄標本應分類處理。
6、報告單應消毒后發(fā)放。
7、檢驗人員結束操作后應及時洗手，毛巾專用，每天消毒。
8、保持室內清潔衛(wèi)生。每天對空氣，各種物體表面及地面進行常規(guī)消毒。在進行各種檢驗時，應避免污染;在進行特殊傳染病檢驗后，應及時進行消毒，遇有場地、工作服或體表污染時，應立即處理，防止擴散，并視污染情況向上級報告。
1、醫(yī)務人員上班時間要衣帽整齊，下班就餐，開會時應脫去工作服，進行前戴口罩。工作服及口罩要定期清洗、更換，保持清潔。
2、診療，護理操作診療、換藥、處置工作前后均應洗手，必要時手消毒，無菌操作時，嚴格遵守無菌操作規(guī)程。
3、進入人體組織或無菌器官的醫(yī)療用品必須滅菌;接觸皮膚，粘膜的器具和用品必須消毒。用過的醫(yī)療器材和物品，應先去污染，徹底清洗干凈，再消毒或滅菌;其中，感染癥病人用過的醫(yī)療器械和物品，應先消毒，徹底清洗干凈，再消毒或滅菌。
4、各種醫(yī)療用具，使用后均須消毒后備用。連續(xù)使用的氧氣濕化瓶、霧化器、呼吸機的管道、早產(chǎn)兒暖箱的濕化器等器材，必須每日消毒，用畢終末消毒，干燥保存。濕化液應用滅菌水，藥杯、餐具必須消毒后再用。
5、患者的安置原則為：感染病人與非感染病人分開，同類感染病人相對集中，特殊感染病人單獨安置。
6、病室內應定時通風換氣，必要時進行空氣消毒，地面應濕式清掃，遇污染時即可消毒。
7、病人衣服、床單、被套、枕套每周更換1—2次，枕芯、棉褥、床墊定期消毒，被血液、體液污染時及時更換;禁止在病房、走廊清點更換下來的衣物。
8、病床應濕式清掃，一床一套，床頭柜應一桌一抹布，用后均需消毒。病人出院、轉科或死亡后，床單位必須進行終末消毒處理。
9、治療室、換藥室、配餐室、病室、廁所等應分別設置專用拖布，標記明確，分開涼干，定期消毒。
10、對感染性疾病患者及其用物按感染性疾病管理的有關規(guī)定采取相應的消毒隔離和處理措施。
11、傳染病人應在指定的范圍內活動，不準互串病房和隨意外出，到他科診療時，應做好消毒隔離工作。門診病人應在指定地點就診。
12、護理部、院感科、各科院感控制小組成員，定期或不定期對消毒隔離制度落實情況進行監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對重大問題提交院感委員會研究解決。
1、醫(yī)院感染管理委員會在院長或業(yè)務院長的直接領導下開展工作。
2、依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《醫(yī)院感染管理辦法》等有關規(guī)定，制定全院醫(yī)院感染控制規(guī)劃，管理制度并組織實施。
3、認真履行職責，建立建全醫(yī)院感染管理的各項規(guī)章制度：建立醫(yī)院感染監(jiān)測制度，消毒隔離制度，消毒藥械管理制度，一次性使用無菌醫(yī)療用品管理制度等。
4、對醫(yī)院感染管理科擬定的全院醫(yī)院感染工作計劃進行審定，對各項規(guī)章制度的落實進行評價考核。
5、定期召開醫(yī)院感染管理工作會議，研究、協(xié)調和解決有關醫(yī)院感染管理方面的重大事項，遇有緊急問題及時召開。
門禁管理制度15
隨著經(jīng)濟的發(fā)展和人們生活水平的提高，寫字樓逐漸成為城市中或缺的建筑。為了保障寫字樓的安全和管理，門禁卡成為必少的一環(huán)。本文將介紹門禁卡管理制度的相關內容。
一、的種類
寫字樓門禁卡一般分為兩種，一種是員工門禁卡，一種是訪客門禁卡。員工門禁卡是指寫字樓內部員工使用的`門禁卡，一般由公司統(tǒng)一發(fā)放。訪客門禁卡是指來訪者使用的門禁卡，一般由前臺統(tǒng)一發(fā)放mNlc。
二、門禁卡的使用
1. 員工門禁卡的使用
員工門禁卡是員工進出寫字樓的必工具。員工應妥善保管自己的門禁卡，得將門禁卡借給他人使用。若門禁卡遺失或損壞，應及時向公司進行申報并重新發(fā)卡。
2. 訪客門禁卡的使用
訪客門禁卡一般由前臺發(fā)放，來訪者需出示效證件并填寫相關信息。訪客門禁卡僅限于當天使用，過期自動失效Pyj。訪客門禁卡遺失或損壞，應及時向前臺進行申報并重新發(fā)卡。
三、門禁卡管理
1. 員工門禁卡管理
公司應建立門禁卡檔案，記員工門禁卡的發(fā)放、使用、遺失、損壞等情況。公司應對門禁卡進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。員工離職時，應收回員工門禁卡并注銷。
2. 訪客門禁卡管理
前臺應建立訪客門禁卡使用記，記來訪者的姓名、證件號碼、來訪時間等信息。訪客門禁卡過期應及時收回并銷毀。
四、門禁卡安全
門禁卡是保障寫字樓安全的重要工具，因門禁卡的安全問題也需要引起重視。為了保障門禁卡的安全，應采取以下措施：
1. 員工門禁卡應加密，防止信息泄露。
2. 門禁卡應定期更換密碼，防止密碼被破解。
3. 門禁卡應妥善保管，避免遺失或被盜。
4. 對于門禁卡的使用情況應進行定期審計，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
五、門禁卡管理的意義
門禁卡管理制度的實施，以效保障寫字樓的安全和管理。門禁卡管理制度的建立，以提高寫字樓的管理水平，減少安全事故的發(fā)生，保障員工和來訪者的人身安全。同時，門禁卡管理制度也以提高寫字樓的形象，增強寫字樓的品牌價。
六、總結
門禁卡管理制度是寫字樓管理的重要組成部分，對于保障寫字樓的安全和管理具重要意義。門禁卡管理制度的實施需要全體員工的共同努力，大家齊心協(xié)力，能實現(xiàn)門禁卡管理制度的效運行，保障寫字樓的安全和管理。
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