衛(wèi)生保潔制度15篇【優(yōu)秀】
在當今社會生活中，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度泛指以規(guī)則或運作模式，規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢？下面是小編為大家整理的衛(wèi)生保潔制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
衛(wèi)生保潔制度1
衛(wèi)生保潔檢查制度
�。ㄒ唬﹩T工自查
1、每個員工根據(jù)有關(guān)作業(yè)規(guī)程，對自己負責分管區(qū)域的保潔項目進行自查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，并做好記錄。
2、加強對員工的培訓：理論與實際相結(jié)合，讓每位員工都做到“一熟、二勤、三快”：一熟，即對各項工作標準熟悉，明白自己所做的工作細則；二勤，腦勤、手勤；三快，在保證清潔質(zhì)量的前提下，正確判斷問題快，應(yīng)變能力快，處理問題快，工作效率高。
3、激勵員工多提合理化建議，以不斷改進工作。
（二）領(lǐng)班巡查
領(lǐng)班應(yīng)把巡回檢查作為自己的主要工作，對管理區(qū)域內(nèi)所有保潔部位、項目進行巡回檢查，每天不得少于二次，并做好記錄。
1、領(lǐng)班應(yīng)對管轄區(qū)域的業(yè)戶情況以及對樓層公共區(qū)域設(shè)施的使用情況了如指掌，對環(huán)境清潔衛(wèi)生、綠化區(qū)域常青負全面責任。
2、領(lǐng)班應(yīng)不定期走訪業(yè)戶，虛心聽取業(yè)戶意見和建議，做好業(yè)戶走訪記錄，增強與業(yè)戶之間的良好關(guān)系，取得用戶的`理解、支持、配合與信賴。
3、領(lǐng)班每天例行巡視檢查制度，對管轄樓宇的各個樓層、公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生，以及設(shè)施的狀態(tài)情況做到心中有數(shù)，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并督促及時解決。
4、為保持轄區(qū)的清潔衛(wèi)生始終處于良好狀態(tài)，領(lǐng)班每天應(yīng)全面檢查兩次，填寫檢查登記表。將檢查結(jié)果填入考核表格內(nèi)，每月總結(jié)一次，報管理處主任評定，考核結(jié)果與月份工資掛鉤，做到“獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣”。
5、每月發(fā)放衛(wèi)生工具及清潔材料，工具及材料的領(lǐng)用應(yīng)本著滿足工作實際需要，努力降低消耗，節(jié)約成本，從嚴控制的原則。
�。ㄈ┲鞴艹椴�
為完成物業(yè)公司下達的目標管理責任制，加強部門內(nèi)部各項管理工作，指導和協(xié)調(diào)內(nèi)部人員工作要求和工作關(guān)系，服務(wù)中心主任對各項工作有必要進行檢查和監(jiān)督，使小區(qū)樓宇管理工作更加富有成效。
1、服務(wù)中心主任對物業(yè)公司經(jīng)理進行負責，具體負責分管住宅樓區(qū)域清潔、衛(wèi)生、殺蟲滅鼠、綠化美化等管理工作。
2、服務(wù)中心主任每月必須對上述管理工作范疇全面檢查一次，并進行認真記錄，每月對各項管理工作的實施情況進行評價，并填寫相應(yīng)表格。
3、服務(wù)中心主任應(yīng)對住宅樓衛(wèi)生區(qū)域責任范圍、消殺范圍及重點部位做到心中有數(shù)，在每次全面檢查過程中要針對存在的問題找出原因和解決辦法，及時督促責任人前去處理，并將處理結(jié)果記錄下來，事后檢查完成情況。
4、服務(wù)中心主任應(yīng)對各項管理工作高標準、嚴要求，除每個月定期檢查以外，還要采取不定期的抽查，突出重點，兼顧全面。在抽查過程中可走訪部分業(yè)戶，虛心聽取業(yè)戶意見和建議，增強與業(yè)戶之間的良好關(guān)系，努力改進工作要求和提高質(zhì)量標準，取得業(yè)戶的理解、支持、配合與信賴。
5、服務(wù)中心主任負責制定各項管理工作的整改措施，對檢查出來問題較為嚴重的，應(yīng)發(fā)出書面的糾正和預(yù)防措施，要求責任人限期整改，使存在的問題得到根本解決。
衛(wèi)生保潔制度2
一、保持村容村貌衛(wèi)生整潔，人人有責，人人參與。
二、農(nóng)戶保潔：做到一日一小掃，一月一大掃，一季一整治，保持房前屋后及庭院干凈整潔，無陰溝積水，無污泥惡臭、不亂堆亂放。
三、農(nóng)戶要養(yǎng)成良好的生活習慣，做到柴火、家什等屋內(nèi)收藏，屋外物品做到擺放有序。
四、農(nóng)戶垃圾清理：農(nóng)戶垃圾須裝入袋中定期投放到村中垃圾池、垃圾池內(nèi)垃圾由村保潔員集中清運到指定的垃圾填埋。
五、各戶管好自家牲畜、家禽、做到牲畜、家禽圈養(yǎng)不亂跑。
六、教育子女不在公共設(shè)施上亂涂、亂寫、亂畫。
七、門前三包，對于農(nóng)戶門前道路及衛(wèi)生區(qū)有村委負責，劃分責任區(qū)落實到戶。門外不得堆積糞肥、秸桿、磚土等垃圾雜物，農(nóng)戶對自己責任區(qū)內(nèi)的樹木、花草負責養(yǎng)護。對保潔養(yǎng)護不到位的農(nóng)戶，有村保潔員和村干部共同監(jiān)督批評，督促其經(jīng)常保潔。農(nóng)戶應(yīng)自覺保持庭院周圍干凈、整潔。
八、集中治理：由村委牽頭組織農(nóng)戶每月開展一次衛(wèi)生大掃除。
九、檢查評比：由村委會組織評比，每月一小評、每季一大評，年終一總評，對落后的.衛(wèi)生監(jiān)督員及農(nóng)戶通報批評，限期整改，年底對表現(xiàn)突出的衛(wèi)生監(jiān)督員和農(nóng)戶、授予“文明衛(wèi)生（監(jiān)督員）”戶榮譽稱號。
衛(wèi)生保潔制度3
為了創(chuàng)造一個良好的衛(wèi)生環(huán)境，徹底改變我村環(huán)境不夠整潔現(xiàn)象，建立村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理長效機制，全力打造村容整潔、環(huán)境優(yōu)美的生態(tài)和諧的村莊，經(jīng)村兩委會研究決定，制定茶塘村環(huán)境衛(wèi)生保潔制度。
一、保潔人員管理制度
1、保潔人員對衛(wèi)生責任區(qū)域內(nèi)每天產(chǎn)生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾，按時清掃、保潔，做到早上普掃到底，上門清倒房屋垃圾，下午巡回保潔，或聽從工作安排；
2、清掃保潔工作必須達到四無（無堆積物、無果皮紙屑、無污泥惡臭、無人畜糞便），做到四凈（路面凈、綠化帶四周凈、墻根凈、公共場地凈）；
3、一天清掃保潔時間原則上8小時，特殊情況除外。做到早上7：30分前完成上門清倒垃圾和普掃一次，其他時段循環(huán)往復的清掃保潔，如當天有臨時工作安排清理雜草或溝渠雜物，則當天不用清掃道路；
4、保潔人員要服從村委會管理，隨時聽從保潔隊長安排，文明清掃，做到不漏掃、不丟段。要嚴格遵守工作時間和請假制度，不得串崗、脫崗、打堆聊天、干私活等，上崗時必須按要求穿戴好工作衣、帽和可定位的軌跡手表。上班時間需時刻關(guān)注手機微信群，關(guān)注最新工作任務(wù)安排。
二、保潔人員崗位職責
1、保潔員上班時間必須穿工衣、工帽、定位手表上崗，帶好保潔工具，不得做與保潔無關(guān)的事情；
2、遵守考勤制度，原則上每天工作8小時，村委會規(guī)定不得無故曠工、請假，確因特殊情況不能上班，事先要向保潔隊長或村委會負責人請假，請假扣除工資150元/天，曠工扣除工資450元/天。
3、按要求做好責任區(qū)域范圍內(nèi)房屋垃圾的收集清運，對責任區(qū)域內(nèi)的主要道路及村內(nèi)道路、街巷、公共場所的日常保潔，道路兩旁定期除雜，綠化帶及空閑地衛(wèi)生保潔，確保路面無垃圾、無積水、無堆積物，溝渠保潔，做到暢通無淤塞；
4、公共設(shè)施及公共場所、公益廣告牌上的小廣告及時清除；
5、愛護環(huán)境衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施，維護好、使用好環(huán)衛(wèi)設(shè)施；
6、發(fā)現(xiàn)不良衛(wèi)生習慣、亂倒亂扔垃圾的現(xiàn)象立即制止，必要時向保潔隊長和村委會報告；
7、保潔人員應(yīng)保持垃圾池有序整潔，不亂堆放，確保垃圾日產(chǎn)日清，至少每周一次對村內(nèi)垃圾桶進行清洗消毒；
8、保潔員要遵守安全規(guī)定，注意道路過往車輛，做好個人生命安全措施，不能出現(xiàn)安全事故；
9、服從村委會和保安隊長管理，聽候安排。上班時間需時刻關(guān)注手機微信群，關(guān)注最新工作任務(wù)安排，遇到任務(wù)時需主動配合村委會完成保潔工作。
三、保潔人員待遇
保潔人員實行一年一聘，待遇定為每月4500元，聘用期滿后，如表現(xiàn)、考核無異議，則可以續(xù)聘，第二年工資遞增比例視保潔員上一年度表現(xiàn)、考核情況而定，遞增金額100―500元/月不等。
衛(wèi)生保潔制度3
為了搞好學校衛(wèi)生，創(chuàng)造一個優(yōu)美、舒適的`學習環(huán)境，特制訂本衛(wèi)生保潔制度，要求各班認真執(zhí)行。
1.每位同學必須樹立衛(wèi)生保潔意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生保潔習慣，共同維護校園環(huán)境衛(wèi)生。
2.禁止隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑、飲料盒、食物袋等垃圾雜物。禁止拔扯綠化帶、花草壇中的植物。禁止把雜物從樓上扔下或扔在花草壇中。
3.各班級每天安排1人當衛(wèi)生保潔監(jiān)督員，隨時撿掃垃圾做好本班教室、走廊、衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生保潔工作。年級主任、值日教師和學生會隨時抽查和定時檢查相結(jié)合，定時檢查時間為星期三下午第三節(jié)課前，假如發(fā)現(xiàn)班級衛(wèi)生保潔做得不好，每次扣該班級衛(wèi)生分1分。
4.凡亂倒垃圾或把垃圾倒在非指定區(qū)域（或窗外擋雨棚），一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除通報批評外，扣該班衛(wèi)生分5分。
5.凡在學校小買部購買食品，要把食品包裝袋仍在小賣部旁的垃圾桶內(nèi)，不得把包裝袋帶進教室或扔在別處。
6.每位學生都有義務(wù)監(jiān)督衛(wèi)生違規(guī)者，凡能舉報隨手丟棄垃圾者，給舉報班級加0.2分。被舉報班級扣除0.1分并要求該生擔任保潔值勤員，隨時撿掃垃圾，直至抓獲另一名違規(guī)者為止。（舉報時需記錄清楚違規(guī)者的姓名、班級、時間、地點及扔什么垃圾，然后再向當日行政值日干部報告。）
7.集會上對保潔工作做得好的予以表揚，對違規(guī)者予以批評教育。類教不改的進行處分。
8.此制度于10月13日起執(zhí)行。
衛(wèi)生保潔制度4
一、崗位職責
1、宣傳黨和國家及各級政府市容環(huán)境衛(wèi)生政策法律法規(guī)，積極參與文明鎮(zhèn)、“村容整潔”村創(chuàng)建和精神文明建設(shè)等。
2、引導居民自覺規(guī)范存放垃圾，教育勸說禁止亂設(shè)攤、亂堆物、亂招貼、亂涂寫等影響市容環(huán)境衛(wèi)生的行為。
3、做好本轄區(qū)居民和外來暫住人員生活垃圾的收集和宅前屋后的衛(wèi)生保潔。
4、做好村委周邊及所在企業(yè)外圍、村級主干道路的清掃保潔。
5、做好本轄區(qū)內(nèi)垃圾屋、垃圾收集點的'保潔和環(huán)衛(wèi)設(shè)施的保管養(yǎng)護。
6、根據(jù)村、社區(qū)和上級業(yè)務(wù)部門的要求，完成好其它有關(guān)交辦的工作任務(wù)。
二、保潔范圍
做好進村道路及村內(nèi)道路、公共場地清掃保潔，道路兩旁定期除雜，綠化帶及空閑地衛(wèi)生保潔，垃圾清運，溝渠塘堰保潔，以及房前屋后及其它有關(guān)環(huán)境衛(wèi)生等內(nèi)容。
三、保潔要求
1、每日逐戶上門收集生活垃圾，時間一般為每天上午。
2、所有生活垃圾必須按規(guī)定就近倒入垃圾收集點，不得暴露堆放或隨意扔棄。
3、主干道路保潔清掃每天不少于一次。
4、定期對垃圾房、垃圾桶進行清理及清洗。
5、居民應(yīng)主動配合保潔員將生活垃圾倒入垃圾桶，不得隨意亂拋。
6、保潔員應(yīng)文明作業(yè)，減少擾民。
7、保潔工具由保潔員各自保管，作業(yè)時必須穿著由鎮(zhèn)統(tǒng)一發(fā)放的環(huán)衛(wèi)服裝。
四、保潔待遇及考核辦法
保潔員實行一年一聘，聘用時間為20xx年1月1日至20xx年12月31日；聘用期滿后，如無異議，可以續(xù)聘。保潔員待遇初定每月1500元，每月、季進行考核，檢查考核按照村環(huán)境衛(wèi)生檢查考核細則執(zhí)行。
為了創(chuàng)造一個良好的衛(wèi)生環(huán)境，防止環(huán)境污染，確保村民身體健康，特制定本保潔制度。
一、保潔人員管理制度
1、保潔員對衛(wèi)生責任區(qū)內(nèi)每天所產(chǎn)生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾，按照劃分的責任管理區(qū)按時進行清掃、保潔，做到早上普掃徹底，上、下午巡回保潔；
2、清掃保潔工作必須達到四無（無堆積物、無果皮紙屑、無污泥惡臭、無人畜糞便），做到四凈（路面凈、綠化帶四周凈、墻根凈、公共場地凈）；
3、一般清掃保潔時間為早上6：00到晚上7：00，特殊要求的路段除外。做到早上7：30前完成普掃一次，其他時間為循環(huán)往復的清掃保潔；
4、清掃保潔人員要服從管理，認真操作、文明清掃，做到不漏掃、不丟段。要嚴格遵守工作時間和請假制度，不得串崗、脫崗、打堆聊天、干私活等，上崗時必須按要求穿戴好工作衣、帽；
5、保潔人員必須做到耐心細致，安全無事故。
二、環(huán)境設(shè)施管理制度
1、公共衛(wèi)生設(shè)施由保潔員專管，及時清洗，確保設(shè)施干凈整潔；
2、衛(wèi)生設(shè)施由專人負責維護，并及時維修，確保設(shè)施完好無損，使用正常；
3、衛(wèi)生設(shè)施擺放合理、科學使用；
4、衛(wèi)生設(shè)施添置及時，更換適時。
三、垃圾清運制度
1、各保潔員負責將所轄區(qū)內(nèi)主要道路、公共場所的日常環(huán)境衛(wèi)生保潔及生活垃圾的收集，原則上每天收集一次生活垃圾，利用早晨和下午傍晚時間進行收集清運；
2、垃圾日產(chǎn)日清，有多少清多少，按時將垃圾清運；
3、每周至少一次對垃圾箱進行清洗消毒。
四、污水處理制度
1、保持污水管路暢通、設(shè)施運轉(zhuǎn)正常、濕地植被生長良好；
2、不得擅自閑置污水處理設(shè)施，禁止人為損壞已建污水治理設(shè)施行為；
3、對污水處理設(shè)施監(jiān)測進出水不正常、閑置污水處理設(shè)施、破壞的及時完成整改；
4、加強對村民的宣傳教育，引導樹立愛護村莊公共設(shè)施及環(huán)境衛(wèi)生的良好習慣，禁止損毀生活污水處理設(shè)施及配套管網(wǎng)和亂潑亂倒生活污水。
五、督查工作制度
1、村環(huán)境衛(wèi)生整治督查小組要依法履行監(jiān)督管理職責，要進行不定期的巡查、檢查，檢查督促是否按照規(guī)定要求及時清掃保潔、收集清運，并做好巡查、檢查記錄；
2、巡查、檢查結(jié)果作為村環(huán)境衛(wèi)生的考核獎懲和拔付保潔費用的主要依據(jù)。
以上各制度解釋權(quán)羅溪村農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治領(lǐng)導小組，本制度經(jīng)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治領(lǐng)導小組審核同意后立即執(zhí)行。
衛(wèi)生保潔制度5
校園衛(wèi)生保潔獎發(fā)放辦法及評分標準
校園衛(wèi)生保潔獎分二部分：
一是平時保潔，保潔獎20元/月，
二是每月一次大掃除10元。保潔獎最高30元/月。
平時衛(wèi)生保潔獎考核，按5分/天進行評分，然后根據(jù)檢查得分之和除以檢查次數(shù)的總分乘以20元或30元（某月沒有進行大掃除）。
平時衛(wèi)生保潔指包干區(qū)、自行車停放區(qū)及（自行車排放）、包干草坪、包干樓梯及樓梯旁的窗臺水池的保潔。評分標準：
1、凡以上范圍沒有做好衛(wèi)生保潔之一的（臟亂差），自行車不排放的扣5分。
2、保潔區(qū)有垃圾（紙屑、包裝袋、包裝紙），自行車排放不整齊的'酌情扣2~3分不等。
3、出現(xiàn)幾項扣分的實行雙倍扣分（從總評分中扣除）。
大掃除獎的發(fā)放，由生活委員檢查分數(shù)的百分數(shù)乘以10元得大掃除獎，評分標準見大掃除檢查評分表。
校園的衛(wèi)生保潔考核并入班級考評。
衛(wèi)生保潔制度6
1、辦公區(qū)公共場所堅持一天二大掃、八小時巡回保潔工作制，重點小區(qū)或地段，晚間增加一次保潔。清掃時間為:早上7：00-11：00、中午14：00-17：00、隨著季節(jié)變化，作息時間可適當調(diào)整。
2、清掃、保潔人員必須穿工作服、用專用保潔車、要忠于職守、敬業(yè)愛崗，確保責任地段整齊清潔，清掃保潔工作質(zhì)量與清掃保潔人員經(jīng)濟掛勾，做到獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣。
3、有專人負責小區(qū)、院落、清掃保潔，生活垃圾袋裝化，定時定點收集、日產(chǎn)日清、無零散垃圾。
4、認真做好衛(wèi)生宣傳教育工作，嚴禁亂扔亂拋和向外丟垃圾等不良衛(wèi)生習慣，社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生愛衛(wèi)組每天檢查一次，街巷公共場所衛(wèi)生，做到無暴露垃圾、無煙頭、紙屑、無瓜皮、果殼、無衛(wèi)生死角，保潔率達到100%。
衛(wèi)生保潔制度7
為了增強我鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理力度，提高衛(wèi)生保潔人員的工作質(zhì)量，使保潔工作制度化、規(guī)范化，更好地為村民服務(wù)，創(chuàng)造優(yōu)美的生產(chǎn)，生活環(huán)境。特制定本管理制度。
一、工作任務(wù)
1、衛(wèi)生保潔員的工作任務(wù)主要為清運村內(nèi)的生活、生產(chǎn)垃圾、零散垃圾等。
2、清掃大環(huán)境衛(wèi)生，清理白色垃圾及其它污染物。
3、清理保潔范圍內(nèi)的污水盆、垃圾池、排水溝、河道等，并且要求日常化管理。
4、清理村上建筑物上的小廣告及亂貼亂畫等。
5、積極配合鎮(zhèn)政府、市委管理工作。
二、工作時間
村內(nèi)的生活生垃圾要求日產(chǎn)日清，夏季上午要在八點半之前收完，下午三點之前清理完畢；冬季上午要在九點鐘以前收完垃圾、下午二點之前清理完畢；特殊情況下除外。
三、注意事項
1、全體保潔員要接受鎮(zhèn)及所在村的領(lǐng)導，聽從指揮、服從分配，如不服從領(lǐng)導和指導者，鎮(zhèn)政府將按有關(guān)規(guī)定處理，或進行經(jīng)濟處罰。
2、保潔員每天按時清理衛(wèi)生。如有病、事假者，要先與鄉(xiāng)或村領(lǐng)導請假，并找好代班保潔員，如無故不上班者，按曠工處理。
3、保潔員工作期間不得酗酒，不得參加和參與任何的.鬧事、上訪，不得參加任何違法團體和違法違紀活動。
4、保潔員如因保潔工作做的不好而在衛(wèi)生檢查、評比中失分，將依情進行處罰。
5、一年中，新保潔車輛維修費為50元（包括更換零件），舊保潔車輛維修費為120元（包括更換零件）超支部分自付，在規(guī)定內(nèi)的維修結(jié)余款歸個人。
6、保潔員必須準時參加鎮(zhèn)及村召開的保潔工作會議，如有特殊情況，必須提前向鎮(zhèn)領(lǐng)導請假。
7、保潔員在工作期間內(nèi)發(fā)現(xiàn)無故曠工者，發(fā)現(xiàn)第一次給予警告，發(fā)現(xiàn)第二次處罰30元罰款，如有三次以上無故曠工者給予開除（解除合約）。
8、對鎮(zhèn)村組織的檢查根據(jù)每人保潔員得分情況給予獎懲，其中滿分獎勵50元，90分以上獎勵20元，90分以下者罰款50。此制度從頌之日起實行。
衛(wèi)生保潔制度8
第一小學衛(wèi)生保潔制度為了搞好校園保潔工作,促進師生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,宏揚“愛護環(huán)境光榮,破壞環(huán)境可恥”的精神,倡導“愛我校園,從我做起”的思想,切實扭轉(zhuǎn)學校公區(qū)“臟、亂、差”現(xiàn)象,創(chuàng)建一個優(yōu)美、舒適的“三園”環(huán)境,特制定學校衛(wèi)生保潔制度。
一、保潔要求
1、公區(qū)內(nèi)無紙屑、果皮、塑料袋、痰跡、雜草、碎石、瓦塊、枯葉、蜘蛛網(wǎng)等。
2、公區(qū)內(nèi)教室、辦公室及走廊、樓梯、墻面等無痰跡、無污染、無腳印、無亂寫亂畫等現(xiàn)象。
3、公區(qū)內(nèi)宣傳欄、張貼物、垃圾箱、知識牌、警示牌等做到無灰塵。
二、督查方式㈠、定時檢查
1.學校成立清潔檢查小組,成員由學校領(lǐng)導、值周教師(或?qū)W生)組成。
2.每周定時檢查結(jié)果,作為評選“流動紅旗班級”依據(jù)之一。㈡、非定時檢查
1.學校成立環(huán)境督查小組,成員由學校領(lǐng)導及相關(guān)人員組成。 2.不定時抽查形成的'照片、錄象等,于次周教師例會進行通報,并作為評選“流動紅旗班級”依據(jù)之一,更作為班主任、副班主任經(jīng)濟處罰的依據(jù)。
3．處理辦法①公區(qū)內(nèi)每一處紙屑或果皮、瓜子皮、塑料袋、碎石等,班主任處罰1元,副班主任處罰0.5元。②公區(qū)內(nèi)教室、辦公室及走廊、樓梯、墻面等有痰跡、腳印、亂寫亂畫等現(xiàn)象,班主任處罰1元,副班主任處罰0.5元。③公區(qū)內(nèi)宣傳欄、張貼物、垃圾箱、知識牌、警示牌等有灰塵,班主任處罰1元,副班主任處罰0.5元。④公區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)有外班亂扔垃圾者,及時向值周領(lǐng)導(或老師)報告,學校憑此依據(jù)歸責于亂扔垃圾者班級,班主任處罰1元,副班主任處罰0.5元。⑤公區(qū)內(nèi)有明顯衛(wèi)生死角(或垃圾堆未運走),班主任處罰2元,副班主任處罰1元。⑥公區(qū)內(nèi)保潔不到位,由上級領(lǐng)導(或貴賓)督查指出,班主任處罰5元,副班主任處罰2.5元。
四、保障措施
1、學校對校園衛(wèi)生工作進行指導、檢查、評估。
2、正、副班主任對本班公區(qū)衛(wèi)生打掃及保持工作負責。①制定本班公區(qū)保潔制度。②公區(qū)衛(wèi)生要每天定時打掃和不定時保潔。③各班設(shè)立專、兼職公區(qū)衛(wèi)生保潔員,明確值日生和保潔員責任。④各班根據(jù)班情,建議采取適當?shù)摹⒎墙?jīng)濟的保潔措施。如:發(fā)現(xiàn)有同學亂扔垃圾,責成該同學公區(qū)保潔一天,或為班級做兩件好事等。
3、學校每期評選“校園環(huán)境衛(wèi)生優(yōu)秀班級”1――3名,并予以表彰獎勵。
五、說明
1、本制度從公布之日起開始執(zhí)行。
2、凡與本制度不一致的規(guī)定,一律以本制度為準。
3、其他未盡事宜,另行通知。
衛(wèi)生保潔制度9
公廁衛(wèi)生管理保潔制度
1、實行保潔，隨臟隨保。
2、內(nèi)部墻面、天花板、門窗和隔斷板潔凈，無積灰、污跡、蛛網(wǎng)、刻畫，內(nèi)部地面潔凈、無積尿、積水等污物。
3、蹲位整潔，大便器內(nèi)無積存物，小便器內(nèi)無水銹、尿垢、污物。
4、外墻面、屋頂及衛(wèi)生責任區(qū)域內(nèi)環(huán)境整潔，無私搭亂建、無雜物。
5、定時噴灑滅蚊蠅藥物，做到隨有隨滅。
6、保潔工具不得隨意擺放。
衛(wèi)生保潔制度10
【關(guān)鍵詞】醫(yī)務(wù)人員；手衛(wèi)生；依從性
大量流行病學文獻數(shù)據(jù)表明，醫(yī)務(wù)人員的雙手是傳播病菌的主要元兇，醫(yī)務(wù)人員工作中細菌攜帶率為100%，加強手衛(wèi)生可降低40%的醫(yī)院感染，降低30%～40%的耐藥菌感染；攜帶的病原菌包括：金黃色葡萄球菌、凝固酶陰性葡萄球菌、腸球菌屬、銅綠假單胞菌、肺炎克雷伯菌、產(chǎn)氣腸桿菌、變形菌屬鮑氏不動桿菌、大腸埃希菌等。醫(yī)務(wù)人員洗手依從性較低，應(yīng)加強洗手設(shè)施建設(shè)和手衛(wèi)生培訓，必須重視手衛(wèi)生的監(jiān)督管理，以提高醫(yī)務(wù)人員對洗手的依從性，防止交叉感染。
1與手衛(wèi)生有關(guān)的知識
1.1手衛(wèi)生依從性概念和洗手指證
手衛(wèi)生依從性是指醫(yī)務(wù)人員能夠堅持必要的洗手次數(shù)，并且洗手的步驟、時間和范圍都符合規(guī)定。手衛(wèi)生是指醫(yī)務(wù)人員洗手、衛(wèi)生手消毒和外科手消毒的總稱。洗手的指證為直接接觸每個病人前后，從同一病人身體的污染部位移動到清潔部位時；接觸病人黏膜、破損皮膚或傷口前后，接觸病人的血液、體液、分泌物、排泄物、傷口敷料等之后；穿脫隔離衣前后，摘手套后；進行無菌操作，處理清潔、無菌物品之前；接觸病人周圍環(huán)境及物品后。
1.2目前醫(yī)護人員手衛(wèi)生執(zhí)行情況
盡管手衛(wèi)生可以去除手部的細菌，然而醫(yī)護人員手衛(wèi)生的現(xiàn)狀卻不容樂觀。根據(jù)我院手衛(wèi)生的研究，醫(yī)護人員對手衛(wèi)生的依從性僅為40%。因此，提高洗手的依從性，是預(yù)防和控制醫(yī)院感染，保障病人和醫(yī)務(wù)人員安全的重要手段。
2影響洗手依從性的因素
2.1個人重視程度
在平常的監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)，醫(yī)務(wù)人員重視操作后洗手，忽視操作前洗手；重視保護自己的洗手，忽視保護病人的洗手。接觸病人及進行相關(guān)操作后手衛(wèi)生執(zhí)行率明顯高于之前，特別是接觸病人的血液、體液及被其污染的物品后執(zhí)行率最高，可達100%，說明醫(yī)務(wù)人員的`自我保護意識強于保護病人的意識。
2.2洗手設(shè)施不完善
多數(shù)醫(yī)院洗手池數(shù)量不足且仍在用手觸式水龍頭。有報道，對病房手擰式水龍頭進行微生物檢測，合格率僅為28%[1]。無干手設(shè)施，毛巾反復使用、不定時清潔消毒，造成清潔后的手再度污染。固體肥皂不能保持清潔干燥而造成多次污染，多數(shù)科室沒有洗手液，醫(yī)院未配置速干手消毒產(chǎn)品。梁玉紅等[2]研究顯示，49.1%使用中的肥皂細菌含量超標，說明肥皂保存不當?shù)那闆r下肥皂不但不是清潔用品，反而成為良好的病菌傳播者。
2.3手衛(wèi)生技術(shù)掌握較差
雖然已進行六步洗手法的培訓，而且每個水池處也張貼六步洗手法，但真正按六步洗手法洗手的很少。熊薇等[3]研究顯示，只有70.4%的醫(yī)務(wù)人員掌握六步洗手法，洗手后用工作服、公用毛巾擦手占56.2%。還有研究顯示，操作后洗手率為44.6%，而有效洗手率僅為23.21%[4]。
2.4醫(yī)院感染管理機構(gòu)管理不到位
醫(yī)院感染管理部門未及時對醫(yī)務(wù)人員制定管理制度進行定期培訓，沒有有效的進行督導檢查，使醫(yī)務(wù)人員依從性減低
2.5人力資源不足
工作繁忙是影響洗手依從性的主要原因之一。1978年衛(wèi)生部頒布的《綜合醫(yī)院組織編制原則（試行草案）》規(guī)定的床位與病房護理人員比例為1∶0.4的標準。而2004年衛(wèi)生部對全國400家醫(yī)院的人員配置情況進行調(diào)查，發(fā)現(xiàn)護理人員與病床比為1∶0.33[5]。護理人員嚴重缺編，工作量大，沒有時間洗手，洗手次數(shù)減少。研究顯示因工作顧不上洗手的高達85.5%[6]。
3對策
3.1加強手衛(wèi)生培訓
用知識改變觀念，用觀念改變行為。醫(yī)院定期對醫(yī)務(wù)人員進行手衛(wèi)生培訓，尤其要重視新上崗人員的崗前手衛(wèi)生教育，彌補學校手衛(wèi)生教育的不足，使醫(yī)務(wù)人員認識到手衛(wèi)生的重要性。
3.2完善手衛(wèi)生設(shè)施
醫(yī)院應(yīng)設(shè)非手觸式水龍頭；最好使用洗手液（如用肥皂必須清潔干燥保存）洗手，并應(yīng)注意干手時的再次手污染問題，應(yīng)根據(jù)實際情況使用紙巾、干手器等；門診診室、治療車上等集中診治及處置的地方應(yīng)配置快速手消毒劑。手上有明顯污染時，應(yīng)當洗手；當手部沒有明顯污染時，可以使用速干手消毒劑進行手部消毒。這樣可以大大提高醫(yī)務(wù)人員洗手的依從性。
3.3制訂有效的控制制度并加強管理
管理者應(yīng)明確影響醫(yī)務(wù)人員洗手依從性的因素，定期對醫(yī)務(wù)人員進行教育，制訂明確的制度。將手衛(wèi)生納入全院目標責任考核范圍，定期進行考核。
3.4洗手設(shè)施到位后培訓還應(yīng)持續(xù)進行
薛欣盛等[7]報道，采取床旁配設(shè)皮膚消毒劑、擦手紙，改換感應(yīng)水龍頭，加強手衛(wèi)生教育，同時專人巡視、監(jiān)督，結(jié)果手衛(wèi)生執(zhí)行率由40%提升至70%，但一段時間后出現(xiàn)反彈，提示培訓應(yīng)定期持續(xù)進行。
3.5合理配置人力資源
醫(yī)院應(yīng)按照衛(wèi)生部床位編制要求，合理配置人員，減輕護理人員的工作強度，從而提高護理人員的洗手依從性。
4 小結(jié)
手衛(wèi)生與醫(yī)院感染是個永恒的主題，眾多研究已經(jīng)證實提高手衛(wèi)生可以明顯降低醫(yī)院感染中的發(fā)生率，因此我們必須努力通過多種、有效的措施提高醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生的依從性以更好地預(yù)防和控制醫(yī)院感染的發(fā)生。
參考文獻：
[1]李丹，薛秀麗，邱士偉.加強洗手管理降低醫(yī)院感染[J].中華醫(yī)院感染學雜志，2006，16（12）：1346.
[2]梁玉紅，周令，熊幫潔，等.醫(yī)院洗手肥皂染菌狀況調(diào)查與分析[J].醫(yī)學動物防制，2007，23（4）：259260.
[3]熊薇，賴曉全，徐敏，等.醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生現(xiàn)狀的調(diào)查[J].中國消毒學雜志，2007，24（3）：276.
[4]崔霞，曹晉桂，路琴，等.醫(yī)護人員洗手和手部帶菌現(xiàn)狀調(diào)查與分析[J].空軍總醫(yī)院學報，2005，21（4）：228231.
[5]郭燕紅.發(fā)展護理事業(yè)維護和促進人民群眾健康[J].中華護理雜志，2005，40（5）：322323.
[6]馮，周待春，孫立英，等.醫(yī)護人員手衛(wèi)生的依從率現(xiàn)狀與相關(guān)影響因素分析[J].中國消毒學雜志，2008，25（3）278280.
[7]薛欣盛，康焰，廖燕.加強手衛(wèi)生控制ICU內(nèi)MRSA感染的效果分析[J].中國感染與化療雜志，2008，8（1）：6062.
衛(wèi)生保潔制度11
公廁衛(wèi)生管理制度
一、衛(wèi)生標準：
1、公廁周圍環(huán)境整潔，墻壁內(nèi)外無亂寫亂畫亂貼。
2、做到無蛛網(wǎng)、無煙頭、無紙屑、無雜物。
3、廁內(nèi)干凈，便槽暢通。無污跡、無尿堿、無便垢。全日保潔，多次沖洗，做到無臭味。
4、定期藥物消殺，做到蚊蠅數(shù)不超過3只。
5、內(nèi)外部照明燈具、標志、洗手器具等無積灰、污物。
二、管理收費標準：
1、責任到人，全日開放，方便群眾，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2、照明、供水、排污設(shè)施完好。如有損壞，要及時修復。
3、工具、物品要擺放整齊。
4、所有公廁對居民實行免費。
衛(wèi)生保潔制度12
1、保潔員由村委會聘用，服從村委會的管理、分配、指揮。
2、保潔員日常工作時間：上午7：00——11：00，下午2：30——6：30，一般為上午清理垃圾，下午日常保潔。工作時間著工作服。
3、保潔員必須按村里劃分的責任區(qū)，完成好自己的工作任務(wù)，清掃保潔率要達到100%，做到每天及時收集垃圾，把垃圾桶內(nèi)的垃圾送到垃圾池。
4、保潔員要積極參加鄉(xiāng)、村組織的各種衛(wèi)生突擊勞動，努力完成各項工作任務(wù)。
5、保潔員要求辭職時，必須提前一周向村里提出申請，待同意后方可離崗，不得自行找人接替。
6、保潔員因病、因事暫不能工作時，需自己找人替班，并向村請假，準許后方可離崗，否則另行安排他人接替，按自己離職處理。
7、保潔員在工作中要注意安全，防止各種事故的發(fā)生，一旦發(fā)生事故后果自負。
8、對未能履行工作職責，有下列情形之一的保潔員，予以解聘。
�。�1）工作不負責任，無故不協(xié)助垃圾裝車的；
�。�2）不服從統(tǒng)一管理的；
�。�3）經(jīng)檢查、考核三次以上保潔標準不達標的`；
�。�4）身體狀況已經(jīng)不能勝任保潔工作的；
（5）經(jīng)常與群眾發(fā)生爭執(zhí)，負有主要責任的；
�。�6）在考核檢查表上拒絕簽字的。
衛(wèi)生保潔制度13
為進一步加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理，提高社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生收集清運與清掃保潔工作質(zhì)量，結(jié)合社區(qū)實際，特制定社區(qū)衛(wèi)生工作管理制度。
一、社區(qū)衛(wèi)生工作要求
�。�1）居民區(qū)街巷、樓幢、公共場所應(yīng)保持整潔，無亂搭亂建、亂寫亂畫，無污水、污物，無隨地便尿，無違章種植，無飼養(yǎng)家禽家畜，無違章養(yǎng)犬。
（2）居民區(qū)道路應(yīng)路面平整，無坑洼，無積水，無積存垃圾；道路兩側(cè)無雜草、雜物，溝渠暢通。
（3）居民區(qū)商店門前應(yīng)保持整潔，不得存放貨物及店外經(jīng)營；經(jīng)批準臨時設(shè)置的銷售網(wǎng)點應(yīng)配備密閉垃圾容器，及時清除垃圾，做到攤收地凈；飲食店有下水設(shè)施，無污水溢流。
�。�4）居民區(qū)內(nèi)的農(nóng)貿(mào)市場路邊菜場，保持攤位整潔。
�。�5）居民要自覺遵守規(guī)定，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣；按期繳納衛(wèi)生清掃保潔費用。
�。�6）居民區(qū)衛(wèi)生設(shè)施應(yīng)布局合理，管護良好；居民區(qū)應(yīng)當實行垃圾袋裝清運措施，用于收集垃圾和廢物的容器應(yīng)密封性好并定期消毒；居民區(qū)公廁要有專人管理，堅持經(jīng)常消毒，做到無糞便溢流，無糞垢，無尿堿，無異味。
�。�7）居民區(qū)內(nèi)無衛(wèi)生死角，實行“一天一掃，全天保潔”制度；樓道內(nèi)無亂堆亂放、亂貼亂畫，地面無積塵、垃圾；樓頂整潔無雜物。
�。�8）居民區(qū)內(nèi)花壇、綠化帶、草坪要造形優(yōu)美，修剪整齊，無缺株、雜草和雜物，樹木管理良好。
（9）開展除“四害”活動，無“四害”滋生地，“四害”密度應(yīng)當達到國家標準。
�。�10）積極開展創(chuàng)建衛(wèi)生先進社區(qū)和健康社區(qū)活動。
二、轄區(qū)單位衛(wèi)生職責：
�。�1）轄區(qū)單位是其區(qū)域范圍的衛(wèi)生責任管理單位，負責對責任區(qū)域范圍內(nèi)的垃圾收集清運與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃進行統(tǒng)籌管理。
�。�2）轄區(qū)單位要根據(jù)社區(qū)的道路、街道、居住區(qū)、人流密集區(qū)等區(qū)域范圍劃分若干個環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔責任區(qū)，安排固定的保潔人員專人負責。
（3）轄區(qū)單位要對垃圾收集清運與保潔人員的到崗、保潔等日常工作進行管理，督促清掃保潔人員開展工作，確保垃圾定點定時收集清運，做到垃圾日產(chǎn)日清；
�。�4）轄區(qū)單位負責安排專人每周對責任區(qū)內(nèi)的垃圾收集清運與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃工作進行不定期巡回檢查。
三、小區(qū)衛(wèi)生工作制度：
�。�1）工作責任：小區(qū)保潔員對衛(wèi)生責任區(qū)內(nèi)每天所產(chǎn)生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾，按照劃分的責任管理區(qū)按時進行清掃、保潔，做到早上普掃徹底，上、下午巡回保潔。同時也要對違規(guī)投放垃圾、隨處丟棄廢棄物等違法行為進行制止，并對違法人員進行勸導，講解保潔制度，以達到宣傳教育目的。
�。�2）工作標準：清掃保潔工作必須達到四無（無堆積物、無果皮紙屑、無污泥惡臭、無人畜糞便），做到四凈（路面凈、綠化帶四周凈、墻根凈、公共場地凈）。（3）工作時間（可隨季節(jié)作適當調(diào)整）：一般清掃保潔時間為早上5：00到晚上7：00，特殊要求的路段除外。做到早上7：00前完成普掃一次，其他時間為循環(huán)往復的`清掃保潔。
（4）工作紀律：小區(qū)保潔人員要服從管理，認真操作、文明清掃，做到不漏掃、不丟段。要嚴格遵守工作時間和請假制度，不得串崗、脫崗、打堆聊天、干私活等，上崗時必須按要求穿戴好工作衣、帽。
四、垃圾清運制度
�。�1）負責垃圾清運的人員每日早晚兩次上路清運垃圾，確保垃圾日產(chǎn)日清。
�。�2）清運對象包括垃圾收容器或固定垃圾堆放點及其沿街店鋪的垃圾桶，確保垃圾堆放點無可見雜物，
五、監(jiān)督管理
（1）社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生主管部門要依法履行監(jiān)督管理職責，管理單位及社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員要進行不定期的巡查、檢查，檢查督促是否按照規(guī)定要求及時清掃保潔、收集清運，并做好巡查、檢查記錄。
�。�2）巡查、檢查結(jié)果作為社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的考核獎懲和拔付保潔費用的主要依據(jù)。
衛(wèi)生保潔制度14
一、保潔員基本條件：
1、思想素質(zhì)好，遵紀守法，工作認真負責。
2、身體健康，吃苦耐勞，能勝任保潔員工作。
3、確保有足夠的時間開展保潔工作。
二、保潔員工作范圍及工作職責：
1、衛(wèi)生保潔員負責對責任區(qū)范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔。
2、負責村內(nèi)主要街道、公共場所及小區(qū)的日常保潔工作，確保路面無垃圾、無積雪、無堆積物，下水道暢通無淤塞。
3、負責垃圾池的垃圾清理工作，管理，管好、用好、愛護好所配備的各種衛(wèi)生保潔工具。
三、管理制度：
1、對聘用的保潔員，明確各自責任和權(quán)益。
2、保潔員在村委會領(lǐng)導下，認真工作，接受群眾監(jiān)督。
3、保潔員的工資來源主要為村組自籌，年終根據(jù)考核情況足額發(fā)放。
4、村環(huán)境整治領(lǐng)導小組負責核查各保潔員工作落實情況。對三次檢查均發(fā)現(xiàn)保潔員沒有真正負責的，停發(fā)對該保潔員的工資補貼。
5、如需更換保潔員的，應(yīng)及時告知村委會，上報村環(huán)境衛(wèi)生整治領(lǐng)導小組。
6、要加強對保潔員的.管理，對未能履行工作職責，有下列情形之一的保潔員，予以解聘。(1)工作不負責任，無故不協(xié)助垃圾裝車的;(2)身體狀況不能勝任保潔工作的;(3)不接受村民正當監(jiān)督，經(jīng)常與農(nóng)戶發(fā)生矛盾的。
衛(wèi)生保潔制度15
1. 目的
本制度旨在規(guī)范醫(yī)院衛(wèi)生保潔工作，提供清潔、衛(wèi)生、安全的醫(yī)療環(huán)境，保障醫(yī)院員工和患者的健康和安全。
2. 職責與義務(wù)
2.1 衛(wèi)生保潔部門
- 負責醫(yī)院的日常清潔工作，包括病房、走廊、公共區(qū)域等的清潔與消毒。
- 定期檢查重點區(qū)域的衛(wèi)生狀況，并及時采取必要的措施進行處理。
- 確保清潔用品的充足供應(yīng)，并定期檢查清潔設(shè)備的維修情況。 - 協(xié)助其他部門制定相關(guān)清潔標準和流程，并進行培訓與指導。
2.2 醫(yī)院員工
- 按照規(guī)定的工作流程和標準要求，保持個人工作區(qū)域的整潔和衛(wèi)生。
- 在使用公共區(qū)域后，應(yīng)確保該區(qū)域恢復整潔，并將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi)。
- 如發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題或安全隱患，應(yīng)及時向衛(wèi)生保潔部門匯報。 - 遵守醫(yī)院的相關(guān)衛(wèi)生保潔制度和流程，積極配合衛(wèi)生保潔部門的工作。
2.3 患者及家屬
- 遵守醫(yī)院的相關(guān)衛(wèi)生保潔制度和流程，保持個人和環(huán)境的整潔。
- 配合醫(yī)院的清潔工作，確保個人的健康和安全。
- 如有任何衛(wèi)生問題或安全隱患，應(yīng)及時向護士或衛(wèi)生保潔部門報告。
3. 工作流程
3.1 日常清潔工作
- 衛(wèi)生保潔部門定期安排清潔人員對各個區(qū)域進行清潔與消毒。 - 清潔工作按照預(yù)定的時間進行，確保工作的連續(xù)性和高效性。 - 清潔工作應(yīng)采用適當?shù)那鍧崉┖拖緞�，以確保清潔效果和殺菌效果。
3.2 垃圾處理
- 衛(wèi)生保潔部門配備足夠的垃圾桶，并定期清理和更換垃圾袋。 - 醫(yī)院員工和患者應(yīng)將垃圾放入指定的'垃圾桶內(nèi)。
- 有害垃圾和特殊垃圾應(yīng)根據(jù)規(guī)定的程序進行分類和處理。
3.3 突發(fā)事件處理
- 衛(wèi)生保潔部門應(yīng)設(shè)立應(yīng)急預(yù)案，以應(yīng)對各類突發(fā)衛(wèi)生事件。 - 醫(yī)院員工應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，并按照規(guī)定的流程和措施進行處理。
- 必要時，應(yīng)及時向上級主管部門匯報和尋求支持和協(xié)助。
4. 督查與評估
4.1 督查
- 醫(yī)院管理部門應(yīng)定期對衛(wèi)生保潔部門的工作進行督查，以確保工作的質(zhì)量和效果。
- 督查應(yīng)包括對各個區(qū)域的清潔狀況、清潔劑和消毒劑使用情況的檢查等。
4.2 評估
- 衛(wèi)生保潔部門應(yīng)定期進行工作評估，包括對清潔標準的達標情況和員工的工作表現(xiàn)進行評估。
- 評估結(jié)果應(yīng)及時反饋給衛(wèi)生保潔部門，并根據(jù)評估結(jié)果進行相應(yīng)的改進和調(diào)整。
5. 處罰與獎勵
- 對嚴重違反衛(wèi)生保潔制度的人員，醫(yī)院管理部門將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進行相應(yīng)的處罰。
- 對表現(xiàn)優(yōu)秀的衛(wèi)生保潔人員，醫(yī)院管理部門將給予相應(yīng)的獎勵和表彰。
以上為醫(yī)院衛(wèi)生保潔管理制度的內(nèi)容，請全體員工和患者認真遵守，共同維護醫(yī)院的清潔與衛(wèi)生。
【衛(wèi)生保潔制度】相關(guān)文章：
衛(wèi)生保潔制度12-19
醫(yī)院衛(wèi)生保潔制度05-24
衛(wèi)生保潔制度(精)12-19
村衛(wèi)生保潔制度08-25
高中衛(wèi)生保潔制度12-20
保潔衛(wèi)生管理制度07-27
村環(huán)境衛(wèi)生保潔制度06-24
保潔衛(wèi)生管理制度10-29
醫(yī)院衛(wèi)生保潔管理制度09-05
醫(yī)院保潔衛(wèi)生管理制度10-25